相关试题
【多选题】
戊戌维新运动的代表人物有（ ）
A. 康有为
B. 李鸿章
C. 袁世凯
D. 梁启超
E. 谭嗣同
【多选题】
顽固派和维新派论战的焦点是（ ）
A. 要不要变法
B. 要不要发展资本主义
C. 要不要兴民权.设议院，实行君主立宪
D. 要不要废八股.改科举和兴西学
E. 要不要推翻帝制，实行共和
【多选题】
资产阶级维新派宣传维新主张的行动有（ ）
A. 向皇帝上书
B. 著书立说
C. 办学会
D. 设学堂
E. 办报纸
F. 介绍外国变法的经验教训
【多选题】
下列人员中，属于“戊戌六君子”的有（ ）
A. 康有为
B. 梁启超
C. 谭嗣同
D. 刘光第
E. 林旭
F. 杨锐
【多选题】
戊戌维新运动的失败，主要是由于维新派自身的局限和以慈禧太后为首的强大的守旧势力的反对，其中维新派的局限性体现在( )
A. 不敢否定封建主义
B. 对帝国主义抱有幻想
C. 害怕人民群众
D. 民族资产阶级力量弱小
E. 领导层不团结
【判断题】
农民是外国侵略者和本国封建统治者主要的压迫对象和反抗力量。
【判断题】
《天朝田亩制度》实际上是一个以解决土地问题为中心的比较完整的社会改革方案。
【判断题】
《天朝田亩制度》的平分土地方案在太平军占领地区得到了贯彻和执行。
【判断题】
《资政新篇》是中国近代历史上第一个比较系统的发展资本主义的方案。
【判断题】
《天朝田亩制度》的颁布使太平天国起义具有了不同于以往农民战争的新的历史特点。
【判断题】
太平天国把信奉上帝的西方人视为“洋兄弟”，说明他们对于西方资本主义侵略者缺乏理性认识。
【判断题】
洋务运动是在清政府镇压太平天国的过程中和第二次鸦片战争结束后兴起的。
【判断题】
洋务派兴办近代企业，目的是使中国朝着资本主义方向发展。
【判断题】
对洋务运动的指导思想最先做出比较完整表述的是李鸿章。
【判断题】
甲午战争中北洋海军的全军覆没，标志着洋务运动的失败。
【判断题】
戊戌维新运动的兴起说明中国资产阶级开始登上政治舞台。
【判断题】
百日维新中，光绪皇帝采纳了维新派提出的开议会.实行君主立宪等政治主张。
【判断题】
戊戌维新是一场资产阶级性质的政治改良运动，更是一场思想启蒙运动。
【判断题】
戊戌维新运动的失败，说明在半殖民地半封建的中国，企图通过统治者走自上而下的改良的道路，是根本行不通的。
【单选题】
人体生理学是研究___
A. 人体与环境关系
B. 人体细胞功能
C. 人体功能调节
D. 各器官的生理功能
E. 人体功能活动规律
【单选题】
人体生命活动最基本的特征是___
A. 物质代谢
B. 新陈代谢
C. 适应性
D. 应激性
E. 自控调节
【单选题】
机体不断分解自身物质，释放能量，以供给机体需要的过程，称为___
A. 吸收
B. 新陈代谢
C. 物质合成代谢
D. 异化作用
E. 消化
【单选题】
下列关于刺激和反应的说法，哪项是错误的___
A. 有刺激必然产生反应
B. 产生反应时，必然接受了刺激
C. 阈刺激时，必然产生反应
D. 有刺激时，不一定产生反应
E. 有时反应随刺激强度加大而增强
【单选题】
机体对内、外环境变化发生反应的能力称为___
A. 反射
B. 反应
C. 抑制
D. 兴奋性
E. 兴奋
【单选题】
可兴奋细胞发生兴奋时，共有的特征是产生___
A. 神经活动
B. 肌肉收缩
C. 腺体分泌
D. 反射活动
E. 动作电位
【单选题】
刚能引起组织发生反应的最小刺激强度称为___
A. 有效刺激
B. 阈刺激
C. 阈上刺激
D. 阈下刺激
E. 阈值
【单选题】
判断组织兴奋性高低最常用的指标___
A. 基强度
B. 阈强度
C. 阈时间
D. 利用时
E. 时值
【单选题】
阈值越大，说明组织兴奋性___
A. 兴奋性越高
B. 兴奋程度越低
C. 兴奋程度越高
D. 兴奋性越低
E. 没有兴奋性
【单选题】
机体的内环境是指___
A. 组织液
B. 血浆
C. 淋巴液
D. 细胞内液
E. 细胞外液
【单选题】
内环境稳态是指___
A. 细胞内液理化性质保持相对稳定
B. 细胞外液的各种理化性质保持相对稳定
C. 细胞内液的化学成分相对稳定
D. 细胞外液的化学成分相对稳定
E. 细胞内液的物理性质相对稳定
【单选题】
维持机体稳态的重要途径是___
A. 正反馈调节
B. 负反馈调节
C. 神经调节
D. 体液调节
E. 自身调节
【单选题】
机体功能调节中，最重要的调节方式是___
A. 神经调节
B. 体液调节
C. 自身调节
D. 反馈调节
E. 前馈调节
【单选题】
神经调节的基本方式是___
A. 反射
B. 反应
C. 适应
D. 正反馈
E. 负反馈
【单选题】
阻断反射弧中的任何一个环节，受损的调节是___
A. 神经调节
B. 激素远距调节
C. 自身调节
D. 旁分泌调节
E. 自分泌调节
【单选题】
皮肤黏膜的游离神经末梢属于___
A. 感受器
B. 传入神经
C. 中枢
D. 传出神经
E. 效应器
【单选题】
下列反射中属于条件反射的是___
A. 膝跳反射
B. 减压反射
C. 排尿反射
D. 望梅止渴
E. 吸吮反射
【单选题】
自身调节指组织、细胞在不依赖于神经或体液调节的情况下对刺激所产生的___
A. 适应性反应
B. 旁分泌反应
C. 稳态反应
D. 非自控调节
E. 前馈调节
【单选题】
在自动控制系统中,从受控部分发出到达控部分的信息称为___
A. 偏差信息
B. 干扰信息
C. 控制信息
D. 反馈信息
E. 自控信息
推荐试题
【判断题】
分公司内部安全考试为百分制，80分及以上为合格，考试不合格者，延期进行补考，如补考仍不合格者，则交由人力资源处处置。
【判断题】
对于新进员工，岗前接受三级安全教育的时间不得少于48学时。
【判断题】
一般事故隐患，是指危害和整改难度较小，发现后能够立即整改排除的隐患。
【判断题】
转岗、晋级、返岗（离岗一年以上）人员须参加处室级和班组（车站）级安全教育培训
【判断题】
微型消防站设立值班室，实行全时段值班，确保职守人员12小时在岗在位，有效开展防火宣传和火情防控。
【判断题】
“一懂三会”：1.懂本场所的火灾危险性；2.会报火警；3.会扑救初起火灾；4.会组自我逃生
【判断题】
职业病指企业、事业单位和个体经济组织（以下统称用人单位）的劳动者在职业活动中，因解除粉尘、放射性物质和其他有毒、有害物质等因素而引起的疾病。
【判断题】
特大伤亡事故是指一次事故死亡5人以上的事故(含5人)
【判断题】
分公司的安全奖惩在奖励上，坚持精神奖励与物质奖励相结合，坚持按照安全责任、安全成绩进行奖励的原则。
【判断题】
当报表、备用金、票卡、发票数量不足时，客服中心岗必须及时通知客运值班员要求补充，在《客服中心岗结算单》--上签字确认，并在相关台帐上注明，做好交接工作；
【判断题】
钥匙使用完毕40分钟内必须归还。客运值班员严禁单人借用或持有此钥匙。
【判断题】
呼救器、个人防护装备、灭火毯、多功能撬棒、消防斧、手提式防爆强光照明灯、防毒面具、消防装备存放柜资产归属使用部门，日常实行“谁维护、谁负责”的原则。
【判断题】
发生影响列车运行的相关事故（事件）时，在启动后备措施仍不能保证行车恢复的情况下，在尽量获得现场图像、标记后，按“先复后通”原则执行。
【判断题】
“安全生产先进集体”包括“安全生产先进部门”和“安全生产先进班组（车站）”。
【判断题】
各级义务消防队组织机构应包括：灭火行动组、通讯联络组、疏散引导组、全防护救护组，按照正常当班每班人员不少于5人组建。如人数不够5人，则应全员参加。
【判断题】
如票卡已折损，且票面损毁严重无法辨识票卡编号，BOM 也无法分析该票卡时，不办理储值票更换和退款业务。
【判断题】
车站管理地域范围：车站内部、站外风亭、出入口外5米范围内。
【判断题】
客服中心岗负责边门的管理，检查乘客票卡以及免费乘车证件的有效性，按规定开关边门并做好登记；
【判断题】
站台岗按照规定巡视、立岗，对站台卫生、安全负责，引导乘客排队候车，维持好候车秩序；
【判断题】
与交班客服中心岗按车站交接班制度进行交接，检查核对客服中心内备品情况，如有问题立即上报站长。
【判断题】
关站时，客服中心岗收拾票卡、现金、各类报表，整理客服中心备品、卫生，注销BOM，回AFC票务室结帐。
【判断题】
客服中心岗负责售补票、兑零、问询间隙，留意进站乘客动态,发现精神异常、醉酒等不宜乘车的乘客，劝阻进站乘车，并及时汇报车控室，必要时请求地铁公安或其他同事协助并注意自我保护。
【判断题】
遗失物品应由值班站长负责登记，登记后将遗失物品移交专人保管。并及时将具体信息填写在 OA 失物招领系统中。
【判断题】
车站员工的消防安全培训应当至少每季度进行一次，培训的内容还应当包括组织、引导在场群众疏散的知识和技能。
【判断题】
日常安全教育培训应当包括各专业日常作业的安全防护技能、注意事项、对策措施等。
【判断题】
班组（车站）级安全教育培训应当包括本班组（车站）的生产特点、作业环境、危险区域、设备状况、消防设施、逃生通道等。
【判断题】
一级安全教育由人力资源处会同安监处组织实施，二级安全教育由各处室负责，三级安全教育由各班组（车站）负责。
【判断题】
员工配偶、父母、配偶父母、子女、兄弟姐妹、祖父母、外祖父母去世的，给予 7天假期
【判断题】
员工每月事假不得超过 7 天，每年事假总计时间不得超过20 天，超过的，予以解除劳动合同
【判断题】
员工因处理个人事务不能正常出勤的，应履行事假手续。未经批准缺勤的，按旷工处理
【判断题】
试用期已满的员工入司后按照法律程序办理结婚手续的，经批准可享受 10天婚假
【判断题】
员工因工负伤，符合工伤认定条件的，凭工伤认定报告、二甲医院出具的休假建议书申请工伤假，工伤假期限以省、市相关规定为准
【判断题】
女员工怀孕不满 4 个月流产的，给予产假 5天
【判断题】
女职工根据怀孕周期，给予女职工每次产前检查 1 天假期，共计 12 天，逾期不休者不再补休，可累计使用。
【判断题】
员工提出离职申请之日起，至离职交接手续及离职结算办理完毕之前，应正常开展工作，并严格遵守分公司各项规章制度
【判断题】
员工离职申请按程序完成审批后，员工所使用的办公用品、相关固定资产，按照相关管理规定归还分公司。对于缺少或人为损坏的公物应按照重新购置价予以赔偿
【判断题】
交接手续原则上应在离职审批手续完成后五个月内办结。
