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【填空题】
专责监护人必须长时间离开工作现场时,应由()变更专责监护人,履行变更手续,并告知全体()人员。
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答案
工作负责人|被监护
解析
暂无解析
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【填空题】
物质燃烧的三要素是指有()、 ()和火源。
【填空题】
安全帽是对人体头部受()起保护作用的帽子,由帽壳、帽衬、下颏带组成。
【填空题】
安全生产实行“()”,触及法律的,交由司法机关处理。
【填空题】
制定《安全生产法》的目的是防止和减少生产安全事故,保障人民群众()安全。
【填空题】
低压带电作业断开导线时,应先断开(),后断开零线。
【填空题】
所谓全部停电,系指供给该配电设备上的所有()均已全部断开者。
【填空题】
安全检查包括()、综合检查、专业检查、季节性检查、节假日检查、夜间抽查和()。
【填空题】
交接班必须在()当面进行,双方在交接班记录上签名后,方可认为是正式交接班了。
【填空题】
潮湿或产生大量蒸汽的场所,电气设备必须采用()电器设备。
【填空题】
机械设备必须做到的四有四必有是指()、有轴必有套、()、有洞必有盖 。
【填空题】
灭火基本方法有()、()、()、()四种方法。
【填空题】
事故按其性质分为()、()、()三类。
【填空题】
《中华人民共和国消防法》规定,消防工作方针是()。
【填空题】
如果试运后工作需要改变原工作票安全措施范围时,应()新的工作票。
【填空题】
按安全色的使用规定,黄色表示的意思是()。
【填空题】
电气事故包括人身触电伤亡事故和()事故两大类。
【填空题】
熔断器熔体熔断后,必须查明原因并()后方可更换使用。
【填空题】
单位各车间、班组都应设一名专()职安全员,协助领导管理本车间、班组的安全生产工作。
【填空题】
当验明设备确已无电压后,应立即将检修设备接地并( )。
【填空题】
在停电线路工作地段安装接地线前,必须先(),验明线路确无电压。
【填空题】
线路的停、送电均应按照调度机构或线路运行维护单位的指令执行。不应()停、送电。
【填空题】
根据新安法,从业人员的权利包括知情权、拒绝权、()。
【填空题】
一切电气设备和手持电动工具的金属外壳,都必须采取可靠的()措施。
【填空题】
人体发生触电后,根据电流通过人体的途径和人体触及带电体方式,一般可分为()触电、两相触电及()触电。
【填空题】
当有异物进入眼内,应当采取的方法为用()冲洗眼睛 、反复眨眼,用()将异物冲出来。
【填空题】
作业现场“四到位”指:(,,,)。
【填空题】
梯子的梯阶的距离不应大于()。
【填空题】
氧气和乙炔瓶的摆放距离必须相隔 ( )米以上,与明火的距离必须相隔()米以上。
【填空题】
绝缘材料可分为气体绝缘、()绝缘和()绝缘三种绝缘材料。
【填空题】
所有电气设备的金属外壳均应有良好的()。
【填空题】
在一经合闸即可送电到工作地点的隔离开关操作把手上,应悬挂“()!”或“禁止合闸,线路有人工作!”的标示牌。
【填空题】
禁止工作人员擅自变更工作票中()的接地线位置。如需变更,应由工作负责人征得工作票签发人同意,并在工作票上()变更情况。
【填空题】
凡登杆进行倒闸操作时,操作人员必须戴安全帽,并使用()。
【填空题】
干粉灭火剂的主要灭火作用是()作用,二氧化碳灭火剂主要是()作用。
【填空题】
事故责任部门发生轻微事故、一般事故,应及时处理,尽快恢复生产,并在()分钟内通知集团安全管理部。
【填空题】
工作票应用(黑色或蓝色)的钢(水)笔或圆珠笔填写与签发,一式两份,内容应正确,填写应清楚,不得()。
【填空题】
在高压设备上工作,应至少由()进行,并完成保证安全的组织措施和技术措施。
【填空题】
各类作业人员应接受相应的()和()培训并经考试合格。
【填空题】
在接地电流回路上,一人同时触及的两点间所呈现的电位差叫()电压。
【填空题】
接地装置包括()和接地引线。
推荐试题
【多选题】
高处作业区周围的孔洞、沟道等应设()并有固定其位置的措施。___
A. 盖板
B. 安全网
C. 围栏
D. 专人看守
【多选题】
在急救中判断心肺复苏是否有效,可以根据( )等五个方面综合考虑。___
A. 瞳孔;
B. 面色(口唇);
C. 颈动脉搏动;
D. 神志
E. 出现自主呼吸
【多选题】
参与公司系统所承担电气工作的外单位或外来工作人员应熟悉《安规》,经考试合格,并经设备运维管理单位认可,方可参加工作。工作前,设备运维管理单位应告知( )。___
A. 作业时间
B. 危险点
C. 现场电气设备接线情况
D. 安全注意事项
【多选题】
雷雨天气,需要巡视室外高压设备时,应穿绝缘靴,并不准靠近( )。___
A. 互感器;
B. 避雷针;
C. 避雷器;
D. 构架
【多选题】
心肺复苏术操作是否正确,主要靠平时严格训练,掌握正确的方法。而在急救中判断复苏是否有效,可以根据以下( )、出现自主呼吸几方面综合考虑。___
A. 瞳孔
B. 面色(口唇)
C. 颈动脉搏动
D. 神志
【多选题】
骨折急救时,肢体骨折可用( )等将断骨上、下方两个关节固定,也可利用伤员身体进行固定,避免骨折部位移动,以减少疼痛,防止伤势恶化。___
A. 夹板
B. 木棍
C. 废纸板
D. 竹竿
【多选题】
( )、泥石流等灾害发生后,如需要对设备进行巡视时,应制定必要的安全措施,得到设备运维管理单位批准,并至少两人一组,巡视人员应与派出部门之间保持通信联络。___
A. 地震;
B. 台风;
C. 洪水;
D. 高温
【多选题】
( )等巡视工作,应至少两人一组进行。___
A. 夜间
B. 电缆隧道
C. 事故或恶劣天气
D. 偏僻山区
【多选题】
雨雪、大风天气或事故巡线,巡视人员应穿( )。___
A. 屏蔽服
B. 绝缘鞋
C. 防滑鞋
D. 绝缘靴
【多选题】
汛期、暑天、雪天等恶劣天气和山区巡线应配备必要的( )。___
A. 防护用具
B. 自救器具
C. 药品
D. 雨具
【多选题】
( )可不使用操作票 。___
A. 事故紧急处理
B. 拉合断路器(开关)的单一操作
C. 计划工作
D. 线路停电
【多选题】
倒闸操作前,应核对( )。___
A. 线路走向
B. 设备双重名称
C. 设备状态
D. 线路名称
【多选题】
在发生人身触电事故时,可以不经许可,立即断开有关设备的电源,但事后应立即报告( )。___
A. 工作许可人
B. 工作负责人
C. 值班调控人员
D. 运维人员
【多选题】
道德是在处理( )关系时体现出来的。___
A. 人与人之间
B. 个人与社会
C. 个人与群体
D. 个人与自然
【多选题】
道德的表现形式有( )。___
A. 家庭美德
B. 社会公德
C. 职业道德
D. 法律准则
【多选题】
职业道德的内涵包括( )。___
A. 代表企业价值观
B. 长期自然形成
C. 体现观念、习惯
D. 员工义务要求
【多选题】
职业精神是从事某职业该有的( )。 ___
A. 精神
B. 能力
C. 活动
D. 自觉
【多选题】
忠诚在行动上的表现为( )。___
A. 维护
B. 学习
C. 负责
D. 努力
【多选题】
从个人角度讲,敬业的意义包括( )。___
A. 安身立命的根本
B. 人生致胜的法宝
C. 工作生活的乐趣
D. 美好生活的保证
【多选题】
纪律的特征包括( )。___
A. 操作性
B. 强制性
C. 普遍适用性
D. 变动性
【多选题】
合作要求做到( )。___
A. 求同存异
B. 互相协作
C. 公平竞争
D. 允许犯错
【多选题】
个人执行力的强弱取决于。___
A. 个人能力
B. 个人性格
C. 工作态度
D. 工作绩效
【多选题】
个人能力来源于。___
A. 工作实践
B. 自身硬件
C. 学习强化
D. 生活
【多选题】
执行力的三个层次包括。___
A. 听话照做
B. 做事有章法
C. 规划实现
D. 任务完成
【多选题】
执行力的特征有。___
A. 沟通性
B. 学习性
C. 计划性
D. 细节性
E. 时效性
【多选题】
有效的沟通达成的结果应该是___。
A. 具体
B. 充分
C. 精确
D. 有效
【多选题】
执行力强调的学习性包括。___
A. 学人
B. 学书本
C. 学经验
D. 学事
【多选题】
执行力较弱的人提升执行力的方法有。___
A. 有效控制
B. 目标引导
C. 保持信心
D. 态度积极
【多选题】
执行力一般的人提升执行力的方法有。___
A. 熟悉规则
B. 制定计划
C. 坚持到底
D. 总结经验
【多选题】
目标是工作和工作安排的基础,目标是。___
A. 就是个人或组织所期望的工作成果
B. 行为的驱动力
C. 行动的源动力
D. 行动的专注力
【多选题】
目标有哪些重要性。___
A. 看清使命产生动力
B. 焕发激情激发潜力
C. 积极主动把握当下
D. 产生信心勇敢担当
【多选题】
目标管理的核心就是。___
A. 自己当老板
B. 自己管理自己
C. 变被动的“要我干”为主动的“我要干”
D. 想怎么干就怎么干
【多选题】
目标管理是指。___
A. 明确目标确定方向
B. 企业的导航系统
C. 个人的指南针
D. 实现自我控制
【多选题】
目标管理的SMART原则是指。___
A. 明确性
B. 可量性
C. 时限性
D. 相关性
【多选题】
时间管理是指。___
A. 用技巧、技术和工具帮助人们完成工作,实现目标
B. 并不是要把所有事情做完
C. 而是更有效的运用时间
D. 本质就是自我管理
【多选题】
时间管理的目的就是将时间投入与你的目标相关的工作,达到“三效”即。___
A. 效果
B. 效能
C. 效率
D. 效益
【多选题】
6时间管理的四个发展历程是。___
A. 时间增加和备忘录
B. 工作计划和时间表
C. 排列优先顺序以追求效率
D. 以重要性为导向
【多选题】
制定《劳动合同法》的目的是。___
A. 完善劳动合同制度
B. 明确劳动合同双方当事人的权利和义务
C. 保护劳动者的合法权益
D. 构建和发展和谐稳定的劳动关系
【多选题】
订立《劳动合同法》应遵循的原则是。___
A. 合法、公平
B. 平等自愿
C. 协商一致
D. 诚实信用
【多选题】
用人单位在制定、修改或者决定有关直接涉及劳动者切身利益的规章制度或者重大事项时,应当。___
A. 经职工代表大会或者全体职工讨论,提出方案和意见
B. 与工会或者职工代表平等协商确定
C. 公示,或者告知劳动者。
D. 以上都不是
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