左锁骨上淋巴结的转移性腺癌的最可能的来源是( )_答案

【单选题】

左锁骨上淋巴结的转移性腺癌的最可能的来源是( )

A. 乳腺癌

B. 卵巢癌

C. 胃癌

D. 肝癌

E. 食管癌

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答案

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相关试题

【单选题】

下列哪种为恶性肿瘤( )

A. 囊状水瘤

B. 畸胎瘤

C. 混合瘤

D. 霍奇金病

E. 纤维腺瘤

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【单选题】

下列哪一项最符合远隔器官转移瘤的特点( )

A. 与原发瘤组织学类型不同

B. 在远隔器官内形成单个转移灶

C. 分化程度同原发肿瘤

D. 多个圆形结节，散在分布于脏器边缘，可形成“癌脐”

E. 淋巴道转移的结果

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【单选题】

下列哪一项是判断良恶性肿瘤的主要组织学特征( )

A. 肿瘤细胞排列紊乱

B. 肿瘤细胞核的多型性

C. 肿瘤细胞的多型性

D. 肿瘤细胞浆嗜碱性

E. 肿瘤细胞失去极性

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【单选题】

低分化肿瘤的特点是( )

A. 异型性小

B. 瘤细胞呈明显的巢状排列

C. 瘤细胞呈明显的弥散状排列

D. 恶性程度高

E. 恶性程度低

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【单选题】

肉瘤的肉眼特点通常为( )

A. 结节状、有包膜，切面灰白质硬

B. 结节状、有包膜，切面灰白质软

C. 分叶状，可有或无包膜，切面灰红或粉红色，质硬

D. 形状不定，切面灰白色，质硬，干燥

E. 不规则结节状，有无完整包膜不定，切面灰红色，湿润质软如鱼肉状

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【单选题】

肿瘤的特性取决于( )

A. 肿瘤的生长部位

B. 肿瘤的生长速度

C. 肿瘤的生长方式

D. 肿瘤的实质

E. 肿瘤的间质

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【单选题】

下列哪一项表示良性肿瘤的一般特征( )

A. 生长速度慢

B. 不转移

C. 膨胀性生长

D. 异型性小

E. 手术不易切除干净

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【单选题】

晚期胃癌常转移到左锁骨上淋巴结，后者又称( )

A. Aschoff淋巴结

B. Ewing淋巴结

C. Krukenberg淋巴结

D. Schwann淋巴结

E. Virchow淋巴结

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【单选题】

肿瘤细胞分化程度越高( )

A. 肿瘤的恶性程度越低

B. 对放射治疗越敏感

C. 肿瘤转移越早

D. 预后越差

E. 肿瘤细胞的异型性越大

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【单选题】

肿瘤的异型性主要反映( )

A. 肿瘤的生长速度

B. 肿瘤的性质

C. 肿瘤的组织起源

D. 肿瘤的分化程度

E. 肿瘤的复发情况

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【单选题】

下列哪种肿瘤的形状，癌的可能性大( )

A. 息肉状

B. 火山口状溃疡

C. 分叶状

D. 结节状

E. 乳头状

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【单选题】

下列哪项是恶性肿瘤的主要特征( )

A. 核分裂象多见

B. 细胞丰富

C. 瘤巨细胞形成

D. 浸润性生长和转移

E. 血管丰富

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【单选题】

下列哪项不属于细胞异型性( )

A. 核数目不一

B. 核肿胀，核膜不清

C. 核染色质分布不均

D. 核大小不等，核畸形

E. 病理性核分裂象

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【单选题】

肿瘤性增生的主要特点是( )

A. 增生旺盛

B. 增生过度

C. 增生细胞出现分化障碍

D. 与机体不协调

E. 增生可形成肿块

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【单选题】

下列哪种肿瘤的恶性型归入癌( )

A. 腺瘤

B. 纤维瘤

C. 脂肪瘤

D. 滑膜瘤

E. 血管瘤

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【单选题】

胃肠道的恶性肿瘤经血道首先转移到( )

A. 肺

B. 淋巴结

C. 肝

D. 骨

E. 脑

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【单选题】

肿瘤恶性程度的高低取决于( )

A. 肿瘤体积的大小

B. 肿瘤患者的临床表现

C. 肿瘤的生长速度

D. 肿瘤细胞的分化程度

E. 肿瘤发生的部位

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【单选题】

上皮非典型性增生是指( )

A. 上皮细胞增生，但极性不丧失

B. 不转移

C. 不浸润上皮下层

D. 上皮细胞异型增生，排列紊乱，极向消失

E. 不会进一步发展为原位癌或浸润癌

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【单选题】

最能体现腺癌的特点的是( )

A. 发生于腺上皮

B. 癌细胞呈腺样排列

C. 癌巢形成

D. 呈结节样外观

E. 异型性明显

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【单选题】

下列哪项是原位癌的主要特征( )

A. 发生于子宫颈黏膜上皮

B. 是一种早期癌

C. 癌变波及上皮全层，但未浸润至黏膜下层

D. 未发生转移

E. 可长期保持原来的结构，甚至消退

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【单选题】

骨肉瘤的主要诊断依据是( )

A. 好发于青少年

B. 血道转移

C. 发生于长骨骨干

D. 出现肿瘤性骨质

E. 可发生病理性骨折

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【单选题】

目前诊断肿瘤最可靠的方法是( )

A. 细胞学检查法

B. 活体组织检查法

C. 彩色超声检查法

D. 核磁共振检查法

E. CT检查法

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【单选题】

下列哪种不是恶性肿瘤

A. 肾母细胞瘤

B. krukenberg瘤

C. 软骨母细胞

D. Ewing瘤

E. 蕈样霉菌病

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【单选题】

瘤的实质是指( )

A. 肿瘤内肿瘤细胞

B. 肿瘤内淋巴管

C. 肿瘤内血管

D. 肿瘤内神经组织

E. 肿瘤内纤维结缔组织

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【单选题】

骨肉瘤是指( )

A. 骨原发性的恶性肿瘤，有反应性骨质增生

B. 肉瘤细胞直接形成肿瘤性骨样组织或骨组织的肿瘤

C. 骨组织起源的肉瘤

D. 骨组织中肉瘤的总称

E. 骨组织来源的未分化肿瘤

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【单选题】

下列哪项为纤维腺瘤的特征( )

A. 多呈分叶状

B. 包膜不完整，切除后易复发

C. 易恶变

D. 瘤实质由增生的腺上皮和纤维组织组成

E. 常发生于卵巢

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【多选题】

肿瘤的分级依据是( )

A. 肿瘤体积的大小

B. 肿瘤的生长速度

C. 肿瘤细胞的分化程度

D. 肿瘤是否有转移

E. 肿瘤异型性的大小

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【多选题】

软癌(髓样癌)特征有( )

A. 起源于腺上皮的恶性肿瘤

B. 癌巢小而间质结缔组织多

C. 只发生于乳腺

D. 转移多见

E. 外观呈脑髓样、质软

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【多选题】

恶性肿瘤常具有( )

A. 瘤细胞的多形性明显

B. 瘤组织的排列、极向紊乱明显

C. 瘤细胞核的多形性明显

D. 瘤细胞胞质多呈嗜碱性

E. 瘤细胞超微结构的异型性明显

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【多选题】

血管瘤最多见于( )

A. 肝

B. 皮肤

C. 骨

D. 脾

E. 肾

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【多选题】

呈浸润性生长的良性肿瘤有( )

A. 乳头状瘤

B. 平滑肌瘤

C. 血管瘤

D. 脂肪瘤

E. 淋巴管瘤

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【多选题】

良性肿瘤具有以下哪些特点( )

A. 分化较成熟，异型性小

B. 生长缓慢

C. 一般不呈浸润性生长

D. 一般不转移

E. 一般对机体无严重影响

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【多选题】

骨瘤的好发部位( )

A. 四肢骨

B. 脊椎骨

C. 头面骨

D. 颌骨

E. 指(趾)骨

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【多选题】

肿瘤的分期依据是( )

A. 原发肿瘤的大小

B. 浸润的深度

C. 是否有淋巴结转移

D. 是否有远处器官转移

E. 肿瘤细胞的分化程度

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【多选题】

子宫平滑肌瘤可呈( )

A. 分叶状

B. 球形

C. 溃疡状

D. 不规则形

E. 绒毛状

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【多选题】

黏液性囊腺瘤的特点是( )

A. 好发于卵巢

B. 常呈单房

C. 囊壁光滑

D. 分泌黏液

E. 囊壁有明显乳头

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【多选题】

下列为恶性肿瘤的是( )

A. Ewing肉瘤

B. 霍奇金病

C. 白血病

D. 黄曲霉菌病

E. 错构瘤

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【多选题】

浆液性囊腺瘤的特点是( )

A. 好发于卵巢

B. 常呈多房

C. 囊壁有乳头

D. 囊壁光滑

E. 可发生恶变

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【多选题】

肿瘤病理活检可达到下列哪些目的( )

A. 确定肿瘤性质

B. 确定肿瘤组织学类型

C. 确定送检淋巴结有否转移

D. 有助于确定肿瘤的范围

E. 对肿瘤进行分级

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【多选题】

肿瘤命名的主要依据是( )

A. 组织来源

B. 肿瘤的性质

C. 形态特点

D. 发生部位

E. 生长速度

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推荐试题

【多选题】

《国网湖北省电力有限公司关于推进三项制度改革的实施意见》提出实现收入能增能减的重点任务有___。

A. 加强劳动合同管理

B. 建立绩效导向的收入分配机制

C. 全面深化全员绩效管理

D. 建立工效联动的人工成本核定机制

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【多选题】

推进三项制度改革启动阶段要营造改革氛围，各单位要充分利用___等多种形式做好政策宣贯培训，层层动员，营造良好工作氛围。

A. 会议

B. 培训

C. 信息动态

D. 媒体宣传

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【多选题】

非全面试点单位同步推进强化执行及修改完善工作任务，在创新突破方面可结合本单位实际选取1-2家基层单位试点，优先选取___先行先试。

A. 基层一线

B. 园区机构

C. 供电所

D. 集体企业

E. 后勤服务机构

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【多选题】

推进三项制度改革总结考核阶段要开展考核评价，考评结果与___挂钩。

A. 领导班子评价

B. 组织绩效等级评定

C. 企业负责人业绩考核

D. 单位工资总额分配

E. 同业对标

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【多选题】

推进三项制度改革要防范风险，确保稳定。要建立安全风险保障机制，把___作为硬约束，层层落实安全风险防控责任。

A. 电网安全

B. 企业发展

C. 队伍稳定

D. 优质服务

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【多选题】

推进三项制度改革要防范风险，确保稳定。要注重___，确保三项制度改革期间电网安全、优质服务和队伍稳定。

A. 发挥各级党组织和工会组织作用

B. 切实做好员工思想政治工作

C. 加强信访管理

D. 努力消除各类风险隐患

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【多选题】

国网湖北省电力有限公司推进三项制度改革领导小组的主要职责有___。

A. 统筹公司三项制度改革工作

B. 负责审定三项制度改革工作意见

C. 决策改革工作中的重大事项

D. 协调解决公司三项制度改革工作中的重大问题

E. 推行三项制度改革工作实施

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【多选题】

《国网湖北省电力有限公司全员绩效管理“改革引领、全面提速”工作方案》规定的工作基本原则有___。

A. 分级管理、覆盖全员

B. 科学规范、灵活高效

C. 民主参与、公开透明

D. 权责一致、奖惩分明

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【多选题】

各级管理人员要牢固树立绩效管理三个理念：___。

A. 绩效管理是保障公司战略执行的重要手段

B. 绩效管理是全程问题导向的有效载体

C. 绩效管理是全面改善业绩的必由途径

D. 绩效管理是全员共同作用的系统工程

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【多选题】

各级管理人员要持续夯实绩效管理三个基础：___。

A. 工作分析是绩效管理的建设依据

B. 人岗匹配是绩效管理的组织支撑

C. 制度建设是绩效管理的关键要素

D. 指标设计是绩效管理的关键要素

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【多选题】

各级管理人员要准确把握绩效管理三个重点：___。

A. 以完善指标设计来巩固基础

B. 以优化考核方式来提升效度

C. 以强化沟通辅导来强化信度

D. 以深化结果应用来加大力度

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【多选题】

《国网湖北省电力有限公司全员绩效管理“改革引领、全面提速”工作方案》规定的工作内容有___。

A. 完善制度建设、强化体系支撑

B. 强化宣贯培训、提升履职能力

C. 构建绩效看板、加强过程管控

D. 规范结果应用、固化政策执行

E. 实施考核评价、检验工作成效

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【多选题】

绩效等级结果是推动___的有力保障。

A. 管理人员能上能下

B. 岗位能上能下

C. 薪酬能增能减

D. 员工能进能出

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【多选题】

具备以下个人特质可优先推荐A等级员工___：

A. 品行端正

B. 具有较好的基础理论和专业知识

C. 具备较强的文字写作能力

D. 个人自主管理意识强

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【多选题】

员工发生奖惩规定中涉及到的违规违纪行为，被给予___处分的，年度绩效考核直接认定为D等级员工。

A. 警告

B. 记过

C. 记大过

D. 降级<降职>

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【多选题】

公司实施绩效等级评定的基本原则是___。

A. 业绩优先、客观评价

B. 科学规范、灵活高效

C. 民主参与、公开透明

D. 分级管理、覆盖全员

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【多选题】

绩效等级结果是区分员工___的前置条件。

A. 绩效优劣

B. 实施激励约束

C. 打破“大锅饭”

D. 工作态度

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【多选题】

等级评定覆盖的各类人员包括___等全体在册在岗人员。

A. 单位负责人

B. 部门负责人

C. 管理人员

D. 一线员工

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【多选题】

绩效等级评定要突出业绩考核结果导向，坚决杜绝___等不规范现象。

A. 匿名投票

B. 高层协商

C. 暗箱操作

D. 轮流坐庄

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【多选题】

各级组织、各类员工绩效考核结果按___划分为A、B、C、D四个等级。

A. 管理层级

B. 岗位层级

C. 薪酬等级

D. 工作量

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【多选题】

目前各级组织、各类人员绩效等级评定结果已广泛应用于___等企业管理领域。

A. 薪酬分配

B. 岗位调整

C. 人才评价

D. 评优评先

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【多选题】

基本条件评定为A等级的员工，除业绩考核优秀外，必须满足以下基本条件___

A. 品德端正，有较高的职业素养

B. 具有较强的事业心、责任感和团队精神

C. 具有较好的基础理论与专业知识、丰富的实践经验

D. 工作年限满足一定的要求

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【多选题】

年度考核期出现以下哪种情况的员工，直接认定为C等级员工___。

A. 因个人问题受到各单位正式通报批评的

B. 未完成公司统一纳入考核的培训学习任务的

C. 经各单位核实的长期不在岗人员

D. 其他经各单位认定的一般违规违纪问题

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【多选题】

凡年度考核期内出现以下___情况的员工，直接认定为C等级员工。

A. 未完成公司统一纳入考核的培训学习任务的

B. 未经各级人力资源管理部门办理正式手续的违规借用、借调和帮扶人员

C. 在公司各单位考勤管理中违反日常管理条例或工作律的（一年达到2次）

D. 因个人问题受到各单位正式通报批评的

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【多选题】

各级绩效经理人要提高思想认识、增强情感强度，切实维护绩效等级评定___的企业内部环境。

A. 公示

B. 公正

C. 公开

D. 公平

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【多选题】

年度考核期，党员受到___处分的，直接认定为D等级员工。

A. 党内警告

B. 党内严重警告

C. 撤销党内职务

D. 留党察看

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【多选题】

各单位要广泛征求基层意见，摸清情况，结合自身实际制定本单位操作细则，明确___级员工评定条件，鼓励试点开展月度绩效等级评定，推动绩效等级评定工作有序开展。

A. A

B. B

C. C

D. D

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【多选题】

各单位要将绩效等级评定的___纳入各级绩效经理人履职培训的必备内容。

A. 结果应用

B. 工作流程

C. 评定标准

D. 工作要求

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【多选题】

等级评定覆盖的各级组织包括___等统一行文的批复机构。

A. 单位

B. 部门

C. 工区

D. 站所<班组>

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【多选题】

等级评定覆盖的各类人员包括___等全体在册在岗人员。

A. 单位负责人

B. 部门负责人

C. 管理人员

D. 一线员工

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【多选题】

评定为A等级的员工，必须满足以下基本条件：___

A. 有较高的职业素养

B. 崇尚科学

C. 作风正派

D. 能够胜任本专业领域的日常任务

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【多选题】

年度考核期出现以下哪种情况的员工，直接认定为D等级员工___。

A. 员工当年绩效表现经所在单位认定未达到岗位工作基本要求的

B. 未经各级人力资源管理部门办理正式手续的违规借用、借调和帮扶人员

C. 员工发生奖惩规定中涉及到的违规违纪行为，被给予记过处分的

D. 员工发生奖惩规定中涉及到的违规违纪行为，被给予留用察看处分的

E. 其他经各单位认定的严重违规违纪问题

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【多选题】

绩效经理人履职管理的基本原则有___。

A. 分层与分类结合

B. 责任与权力统一

C. 激励与约束并重

D. 业绩考核与综合评价结合

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【多选题】

公司各级人力资源管理部门是绩效经理人的归口管理部门，负责___所属各级各类绩效经理人管理工作。

A. 推动

B. 督导

C. 指挥

D. 评价

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【多选题】

依据下属员工绩效等级结果，提名推荐员工在___等方面的个人发展建议。

A. 表彰奖励

B. 岗位调整

C. 专家人才

D. 职业培训

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【多选题】

各级绩效经理人依据管理要求，按照绩效合约和工作表现对下属员工___等进行周期性考核评价。

A. 工作业绩

B. 态度能力

C. 工作纪律

D. 创新能力

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【多选题】

绩效经理人要严格按照绩效管理“事前、事中、事后”规定流程开展工作，在一个评价周期内完成___等各阶段任务

A. 绩效计划

B. 绩效实施

C. 绩效评价

D. 绩效反馈与改进

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【多选题】

员工绩效等级评定结果要与___等发展应用直接关联，让“积分越高、空间越大”成为个人职业成长新常态。

A. 表彰奖励

B. 转正定级

C. 岗位晋升

D. 人才选拔

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【多选题】

素质测评主要考核绩效经理人在___等方面灵活运用知识，解决实际问题的能力。

A. 管理理念

B. 团队建设

C. 政策掌握

D. 工具使用

E. 实战技能

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【多选题】

各级绩效经理人评价结果分为___四个等级。

A. 优秀

B. 良好

C. 差

D. 称职

E. 不称职

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