【判断题】
在企业征信系统中，保证担保形式分为两种：单人担保和多人联保。
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相关试题
【判断题】
金融机构在向企业征信系统报送信贷业务数据时，应遵循人民银行金融统计制度。
【判断题】
在企业征信系统中，地方性金融机构申请由非接口方式转为接口方式上报数据时，需首先向所在地人民银行分支行提出申请，由所在地人民银行向征信中心转报，申请将其机构数据上报方式由非接口转为接口。
【判断题】
在企业征信系统的数据报文中，信贷业务信息记录中的“金融机构代码”指的是实际业务发生机构的代码。
【判断题】
2012版企业信用报告将在2005版中单独展示的“核损核销”信息整合到未结清信贷主业务中展示，五级分类为“损失”。
【判断题】
商业银行查询用户可通过企业征信系统链接到组织机构代码共享平台进行查询企业的相关信息。
【判断题】
机构信用代码是机构的“经济身份证”，有利于促进不同部门、不同行业之间的信息整合与共享。
【判断题】
采用非接口方式接入人民银行征信系统的金融机构，向征信系统报送的信贷业务数据需要逐项手工录入。
【判断题】
在企业征信系统中，经过借款人授权，金融机构可以批量删除某笔信贷业务的负面信息记录，并不再重新上报。
【判断题】
在企业征信系统中，已建立信用档案的中小企业发生信贷业务之后，仍可以通过“中小企业”查询模块查询该企业的当前信用档案信息。
【判断题】
贷款卡行政许可已取消，贷款卡无须年审、状态“暂停”的也可使用。
【判断题】
在2012银行版的企业信用报告中，商业银行用户可以查询到每笔贷款的金融机构名称。
【判断题】
在企业征信系统中，到期未结清的贷款会自动转为逾期贷款。
【判断题】
在企业征信系统中，企业信用报告格式一般是固定的，用户不能自选展示内容。
【判断题】
某借款人持有原人民银行绍兴市中心支行发放的中征码（原贷款卡编码），如其向宁波某金融机构申请办理信贷业务，金融机构应再向系统生成新的中征码（原贷款卡编码）。
【判断题】
金融机构在办理对公信贷业务时，应核对借款人的中征码（原贷款卡编码），没有中征码可通过企业征信系统输入借款人相关信息生成中征码。
【判断题】
个人信用信息基础数据库也称个人征信系统，是金融信用信息基础数据库的重要组成部分，它依法采集、保存、整理个人的信用信息，为个人建立信用档案，记录个人过去的信用行为。目前，主要为商业银行、个人提供信用信息服务。
【判断题】
个人信用报告（2011版）的内容是与银行专业版个人信用报告相配套的，个人信用报告（2011版）面向个人提供，而银行专业版个人信用报告则面向银行提供。
【判断题】
商业银行在办理个人住房贷款时，只要取得夫妻双方任意一方的书面授权，就可以查询夫妻双方的个人信用报告。
【判断题】
如果信用报告中记载的信息是由于商业银行等数据报送机构的原因而产生错误的，则征信机构必须协调出错的数据报送机构进行错误更正。
【判断题】
我国现行的立法鼓励个人征信业在我国的发展，对个人信用数据的采集无需征得信息主体同意。
【判断题】
个人征信信息一般包括信息主体的基本信息、部分正面与负面信用信息，以及征信查询信息，这类信息一般可以直接公开采集。
【判断题】
目前，人民银行个人征信系统尚未采集国家助学贷款信息。
【判断题】
个人未按时还款的信息，即逾期记录，在还清后就不会记录在个人征信系统中。
【判断题】
目前，人民银行个人征信系统不采集已还清的信贷信息。
【判断题】
目前，人民银行个人征信系统不采集个人在境外的信用交易信息。
【判断题】
外国人在中国境内的商业银行发生贷款等信用交易业务，其相关信息不会被报送到个人征信系统中。
【判断题】
逾期信息是指个人与银行发生信贷关系时，未能按时足额偿还应还款项而产生的相关信息。
【判断题】
目前，人民银行个人征信系统采集个人“为他人贷款担保”的信息。
【判断题】
目前，在人民银行个人征信系统中，如果没有贷款，就没有信用报告。
【判断题】
根据人民银行《个人信用信息基础数据库管理暂行办法》规定，商业银行的管理员用户和查询用户均有权查询客户的个人信用报告。
【判断题】
本人可不经授权，直接查询包括配偶、子女在内的直系亲属的个人信用报告。
【判断题】
商业银行的查询用户，只要取得信息主体本人的书面授权，就可以通过个人征信系统查询其个人信用报告，并打印给信息主体本人。
【判断题】
个人信用报告中的个人身份信息主要是由各商业银行上报的，其信息来源是个人在商业银行办理信用卡或贷款业务时在相关申请表上所填写的个人基本信息。
【判断题】
客户对其个人信用报告中的有关信息有异议时，商业银行应告知客户直接到人民银行提出异议申请，并要求人民银行修改错误数据。
【判断题】
当个人对其信用报告所反映的信息持有不同意见时，可到当地人民银行征信管理部门提出异议申请，也可以到业务发生机构核实情况和协商解决。
【判断题】
目前，在个人信用报告中，如果欠款已经偿还，曾经的逾期记录不会被保留。
【判断题】
信用卡注销后，个人信用报告中的欠年费记录也会被删除。
【判断题】
只要客户在本机构发生过信贷业务，则该机构查询用户就可以通过个人征信系统以贷后管理的理由查询该客户的个人信用报告。
【判断题】
在个人征信系统中，业务经办机构管理员用户可以对本机构待解决的异议事项进行查询。
【判断题】
商业银行业务经办人员在取得客户书面授权情况下，可以通过电话或短信的方式要求本行查询用户查询客户个人信用报告，并通过电子邮件方式传递查询结果。
推荐试题
【单选题】
公务员的职务应当对应相应的级别，目前我国公务员级别有___个。
【单选题】
根据《中华人民共和国公务员法》,___有权对具有职位特殊性，需要单独管理的，可以增设其他职位类别。
A. 全国人大
B. 国务院
C. 全国政协
D. 中共中央
【单选题】
国家根据公务员___设置公务员职务序列。
A. 级别层次
B. 职位类别
C. 领导与非领导职务
D. 职能要求
【单选题】
划分行政执法类职位，有利于为基层执法公务员提供职业发展空间。这个职业发展主要有职务晋升和___晋升两条通道。
A. 级别
B. 工资档次
C. 行政级别
D. 非领导职务
【单选题】
下列哪个部门不属于公务员主管部门。___
A. 上海市人力资源和社会保障局
B. 上海市委组织部
C. 上海市人力资源和社会保障局组织人事处
D. 上海市公务员局
【单选题】
___
A. 王斌，28周岁，研究生学历，患精神分裂症
B. 徐红梅，17周岁，身体健康，具有良好品行
C. 张华华，美籍华人，拥护中华人民共和国宪法
D. 赵小琴，22周岁，身体健康，大专毕业
【单选题】
根据《中华人民共和国公务员法》规定，新考试录用的行政执法类公务员试用期为___。试用期满合格的，予以任职；不合格的，取消录用。
A. 半年
B. 1年
C. 1.5年
D. 三个月
【单选题】
对行政执法类公务员的考核，要全面考核公务员的德、能、勤、绩、廉，重点考核___
【单选题】
对于行政执法类公务员考核可以分为平时考核和定期考核，定期考核的结果分为___
A. 优秀、良好、合格、基本合格和不及格
B. 优秀、良好、称职、基本称职和不称职
C. 优秀、合格、基本合格和不合格
D. 优秀、称职、基本称职和不称职
【单选题】
小王在某市一个行政执法部门工作，你认为下列哪项不属于他所享受的权利___
A. 小王不满上级给予的处分，提出申诉和控告
B. 非因法定事由、法定程序不被免职、降职、辞退或处分
C. 小李因个人原因向所在单位申请辞职
D. 公务员非经所在地人大许可不受公安机关逮捕
【单选题】
行政执法类公务员晋升职务，特别优秀的或者工作特殊需要的，可以按照规定___
A. 逐级晋升
B. 破格晋升职务
C. 破格或者越一级晋升职务
D. 越一级晋升职务
【单选题】
初任培训是对新录用公务员进行的培训，培训内容主要包括政治理论、依法行政、公务员法和公务员行为规范、机关工作方式方法等基本知识和技能，重点提高新录用公务员适应机关工作的能力。初任培训应当在试用期内完成，时间不少于___
A. 10天
B. 12天
C. 15天
D. 20天
【单选题】
我国《公务员培训规定（试行）》规定,下列说法正确的是___
A. 没有参加初任培训或培训考试、考核不合格的新录用公务员，不能任职定级
B. 任职培训应当在公务员任职前或任职后半年内进行
C. 专业性较强的机关不可以自行组织初任培训
D. 政府人事部门主管本辖区公务员培训工作
【单选题】
行政执法类公务员在定期考核中被确定为不称职的，按照规定程序___
A. 暂缓晋职
B. 维持原职务层次任职，但降低一级工资档次
C. 视情况确定降级或者降职
D. 降低一个职务层次任职
【单选题】
行政执法类公务员定期考核的结果应当以___通知公务员本人。
A. 书面方式
B. 口头方式
C. 书面或口头方式
D. 公示方式
【单选题】
根据《中华人民共和国公务员法》规定，行政执法类公务员的最高奖励是___
A. 嘉奖
B. 记一等功
C. 记三等功
D. 授予荣誉称号
【单选题】
行政执法类公务员受降级、撤职的期限是___
A. 24个月
B. 12个月
C. 18个月
D. 降级18个月，撤职24个月
【单选题】
机关根据公务员工作职责的要求和提高公务员素质的需要，对公务员进行分级分类培训。机关对新录用人员在试用期内进行的培训是___
A. 专门业务培训
B. 任职培训
C. 初任培训
D. 更新知识培训
【单选题】
国家实行公务员交流制度。公务员可以在公务员队伍内部交流，也可以外部交流。下列哪个部门中从事公务的人员交流不属于公务员交流范围___
A. 国有企业
B. 事业单位
C. 群众团体
D. 私有企业
【单选题】
公务员对机关的交流决定___
A. 应当服从
B. 可提出异议
C. 可申请复议
D. 可拒绝执行
【单选题】
公务员工资制度贯彻按劳分配原则，体现工作职责、工作能力、工作实绩、资历等因素，保持不同职务、级别之间的合理工资差距。与其他类别公务员一样，我国行政执法类公务员实行___工资制度。
A. 职务
B. 级别
C. 职务与级别相结合
D. 指数
【单选题】
国家应根据___提高公务员的福利待遇。
A. 社会进步情况
B. 社会进步和经济发展情况
C. 市场经济发展情况
D. 经济社会发展水平
【单选题】
国家实行___，定期进行公务员和企业相当人员工资水平的调查比较，并将工资调查比较结果作为调整公务员工资水平的依据。
A. 工资调查制度
B. 工资评定制度
C. 工资调整制度
D. 工资制定制度
【单选题】
如果一个行政执法类公务员受记过处分，___期间不得晋升职务和级别。
A. 六个月
B. 十二个月
C. 十八个月
D. 二十四个月
【单选题】
如果一个行政执法类公务员受到撤职处分，撤职的期间为___
A. 六个月
B. 十二个月
C. 十八个月
D. 二十四个月
【单选题】
公务员辞职，应当向任免机关提出书面申请。任免机关应当自接到申请之日起___予以审批。
A. 30日内
B. 60日内
C. 45日内
D. 20日内
【单选题】
旷工或者因公外出、请假期满无正当理由逾期不归连续超过十五天，或者一年内累计超过___的公务员，应予以辞退。
A. 30天
B. 60天
C. 90天
D. 45天
【单选题】
本人自愿提出申请，经任免机关批准，公务员距国家规定的退休年龄不足五年且工作年限满二十年的，或者工作年限满___的，可以提前退休。
A. 25年
B. 30年
C. 35年
D. 40年
【单选题】
被辞退的公务员，可以领取辞退费或者根据国家有关规定享受___
A. 医疗保险
B. 养老保险
C. 失业保险
D. 社会保险
【单选题】
机关根据工作需要，经省级以上公务员主管部门批准，除了可以对专业性较强的职位实行聘任制外，还可以对___职位实行聘任制。
A. 辅助性
B. 综合性
C. 咨询性
D. 研究性
【单选题】
根据《公务员考核规定（试行）》，行政执法类公务员在年度考核中被确定为优秀等次的，当年给予嘉奖；连续三年被确定为优秀等次的___
A. 记三等功
B. 记二等功
C. 记一等功
D. 授予荣誉称号
【单选题】
根据《公务员考核规定（试行）》，行政执法类公务员连续___年度考核被确定为不称职等次的，予以辞退。
【单选题】
调任是指国有企业事业单位、人民团体和群众团体中从事公务的人员可以调入机关担任领导职务或者___以上及其他相当职务层次的非领导职务。
A. 调研员
B. 副调研员
C. 主任科员
D. 副主任科员
【单选题】
我国对公务员管理实行的是___制度
A. 分层管理
B. 统一管理
C. 分级管理
D. 分类管理
【单选题】
根据《中华人民共和国公务员法》的规定，以下___人员不属于公务员。
A. 政协办公厅工作人员
B. 在企业工作的全国人大代表
C. 基层检察院行政管理人员
D. 九三学社机关的工作人员
【单选题】
受___
A. 升职奖励
B. 医疗补助
C. 住房补贴
D. 年终奖金
【单选题】
公务员认为机关及其领导人员侵犯其合法权益的，可以依法向___或者有关的专门机关提出控告。受理控告的机关应当按照规定及时处理。
A. 上级机关
B. 监察机关
C. 处分决定机关
D. 纪检机关
【单选题】
根据《中华人民共和国公务员法》规定，行政执法类公务员考核分为___
A. 平时考核和定期考核
B. 专项考核和业务考核
C. 定期考核和不定期考核
D. 试用期考核和任职考核
【单选题】
机关聘任公务员，应当按照___原则，签订书面的聘任合同，确定机关与所聘公务员双方的权利、义务。
A. 自由平等
B. 平等自愿、协商一致
C. 权利平等
D. 权责统一
【单选题】
下列___职位不实行聘任制。
A. 涉及国家秘密的
B. 因工作需要的
C. 涉及技术性的
D. 涉及专业性较强的
