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【判断题】
一级除盐系统出水指标为硬度≈0,二氧化硅≤100μmol/L, 电导率≤0.2μs/cm
A. 对
B. 错
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答案
B
解析
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【判断题】
化学加药计量泵的行程可调节范围一般应在20%~80%
A. 对
B. 错
【判断题】
凝结水处理用高速混床的运行流速为70~90m/h
A. 对
B. 错
【判断题】
氢型高速混床运行失效控制指标为电导率大于0.3μs/cm
A. 对
B. 错
【判断题】
水泵在运行过程中,出现不上水情况,一般应先检查泵是否缺油
A. 对
B. 错
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A. 对
B. 错
【判断题】
混床再生好坏的关键是树脂清洗彻底
A. 对
B. 错
【判断题】
锅炉给水测定溶解氧的水样必须现场取样,且必须溢流3min后立即测定
A. 对
B. 错
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反渗透出口水PH值一般为8~9
A. 对
B. 错
【判断题】
阳床入口水氯离子含量增大,则其出口水酸度不变
A. 对
B. 错
【判断题】
悬浮物是电厂里经常性废水的污染因子
A. 对
B. 错
【判断题】
沉淀池主要除去水中的悬浮物
A. 对
B. 错
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一般生活污水在曝气池7天左右就出现活性污泥絮体
A. 对
B. 错
【判断题】
活性炭过滤器应用于水处理设备中最主要的作用是除去悬浮物
A. 对
B. 错
【判断题】
蒸汽含钠量高,可能导致汽轮机叶片腐蚀
A. 对
B. 错
【判断题】
中和反应的实质是pH改变
A. 对
B. 错
【判断题】
连续排污扩容器的作用是降低压力,便于排放
A. 对
B. 错
【判断题】
冷却水防垢处理通常采用水质稳定处理
A. 对
B. 错
【判断题】
随锅炉压力升高,饱和蒸汽的溶解携带量降低
A. 对
B. 错
【判断题】
用pNa电极法进行钠的测定时,需用二异丙胺来调节溶液的pH值
A. 对
B. 错
【判断题】
水中钠离子测定时,加入碱化剂的作用是调节水样pH>10,防止氢离子干扰
A. 对
B. 错
【判断题】
混凝处理的目的主要是除去水中的胶体和沉淀物
A. 对
B. 错
【判断题】
当强酸阳离子交换树脂由Na型变成H型时,或当强碱阴离子交换树脂由Cl型变成OH型时,其体积会缩小
A. 对
B. 错
【判断题】
强碱阴离子交换树脂可耐受的最高温度是80℃
A. 对
B. 错
【判断题】
树脂铁化合物污染只在阳离子交换器产生
A. 对
B. 错
【判断题】
供氢站应使用肥皂水或气体防爆检测仪检查供氢系统、管道、阀门是否渗漏
A. 对
B. 错
【判断题】
供氢站冻结的管道、阀门及其他设备只能用蒸汽吹洗或热水解冻,禁止用明火烤
A. 对
B. 错
【判断题】
反渗透在正常压力下产品水流量降低10~15%时,应对反渗透膜系统予以清洗
A. 对
B. 错
【判断题】
反渗透设备盐透过率增加10%~15%,应对反渗透膜系统予以清洗
A. 对
B. 错
【判断题】
反渗透脱盐设备各段间的压差增加明显,比初始压差上升10%~15%,应对反渗透膜系统予以清洗
A. 对
B. 错
【判断题】
锅炉连续排污的目的是排出炉水中的沉积物,使炉水水质保持在合格范围内
A. 对
B. 错
【判断题】
水汽异常一级处理:有因杂质造成腐蚀、结垢、积盐的可能性,应在72小时内恢复至相应的标准值
A. 对
B. 错
【判断题】
水汽异常二级处理:肯定有因杂质造成腐蚀、结垢、积盐的可能性,应在48小时内恢复至相应的标准值
A. 对
B. 错
【判断题】
水汽异常三级处理:正在发生快速腐蚀、结垢、积盐,如果8小时内水质不好转,应停炉
A. 对
B. 错
【判断题】
反渗透保安过滤器滤芯使用寿命一般4~6个月 ,当5μm过滤器运行压差达1MPa时, 必须更换滤芯,否则将影响系统正常运行
A. 对
B. 错
【判断题】
水的氯化处理就是向水中投加氯或其化合物,以杀死其中微生物的处理过程
A. 对
B. 错
【判断题】
影响混凝处理的主要因素有水温、水的pH值、加药量、原水中的杂质和接触介质
A. 对
B. 错
【判断题】
石灰沉淀软化主要是消除水中钙、镁的碳酸氢盐,使水中的碱度和硬度都有所降低
A. 对
B. 错
【判断题】
高速混床进水装置为挡板加多孔板旋水帽,出水装置为弧型多孔板加水帽
A. 对
B. 错
【判断题】
机组启动初期,凝结水含铁量超过80μg/L时,直接排放,不进入凝结水精处理装置
A. 对
B. 错
【判断题】
精处理废水树脂捕捉器作用是截留高速混床漏出的树脂,以防树脂漏入热力系统中,影响锅炉炉水水质
A. 对
B. 错
推荐试题
【判断题】
公务员的义务,是指法律关于公务员在行使国家行政权力,执行国家公务活动中必须作出一定行为或不得作出一定行为的约束和限制。其涵义之一是公务员的义务是以其身份为前提,只有公务员才能享有,非公务员身份的其他社会群体成员不得享有。
A. 对
B. 错
【判断题】
职位分类是以“人”为中心的一种管理制度。它以公务员的职位为对象,按职位的工作性质、难易程度、责任轻重及所需资格条件,把职位划分为不同的类别和等级,作为人事管理基础的一种分类方法。
A. 对
B. 错
【判断题】
公务员辞退,应当向任免机关提出书面申请,任免机关应当在1个月内予以审批。
A. 对
B. 错
【判断题】
公务员申诉,是指公务员对机关作出的涉及本人权益的人事处理决定不服,依法向有关机关提出意见并要求复核和重新处理的行为。
A. 对
B. 错
【判断题】
辞职是公务员的一项基本权利,公务员一旦提出辞职申请便可离职,行政机关不能强制留下。
A. 对
B. 错
【判断题】
公务员的交流,是指机关根据工作需要或公务员个人意愿,通过法定形式,在机关内部调整公务员的工作职位,或者把公务员调出机关任职,或者将机关以外的工作人员调入机关担任公务员职务的管理活动。公务员交流的原则包括依法进行、个人需求第一、适才适用和合理原则。
A. 对
B. 错
【判断题】
品位分类侧重于职位的工作性质、难易程度、职位的职责和职权。
A. 对
B. 错
【判断题】
公务员考核的方法有领导考核与群众考核相结合、定性考核与定量考核相结合、个人自评与组织考评相结合等。
A. 对
B. 错
【判断题】
公务员因公致残并被确认为丧失工作能力的,应退休。
A. 对
B. 错
【判断题】
公务员撤职处分一般在三年后由原处理机关核消。
A. 对
B. 错
【判断题】
我国的公务员制度是新的管理制度,它也有政务官和事务官的区别,并进行分类管理。
A. 对
B. 错
【判断题】
委任制是由任免机关在其任免权限范围内,直接委派特定工作人员担任一定职务的任用方式。
A. 对
B. 错
【判断题】
公务员回避制度是公务员制度的重要组成部分,通过对公务员所任职务、执行公务和任职地区等方面作出限制性规定,减少因亲属关系等人为因素对工作的干扰。
A. 对
B. 错
【判断题】
公务员所在机关根据法律规定的条件、程序,在法定的管理权限内解除公务员职务关系的行政行为包括辞职、辞退、退休、开除。
A. 对
B. 错
【判断题】
公务员转任是指把国有企业事业单位、人民团体和群众团体中从事公务的人员调入机关担任领导职务或者副调研员以上及其他相当职务层次的非领导职务。
A. 对
B. 错
【判断题】
公务员保险,是劳动保险制度的一种,是指国家通过立法程序建立的,对暂时或永久丧失劳动能力的公务员给予物质帮助的制度。
A. 对
B. 错
【判断题】
国家行政机关中从事党群工作的专职人员不列入实施公务员制度的范围。
A. 对
B. 错
【判断题】
保守国家秘密和工作秘密是公务员义务,但公务员关系解除以后就不再承担此项义务。
A. 对
B. 错
【判断题】
通过调任手续调出国家行政机关任职的公务员,仍可保留国家公务员的身份。
A. 对
B. 错
【判断题】
公务员对涉及其本人的人事处理不服的,可以在任何时候向有关部门提出申诉。
A. 对
B. 错
【判断题】
实行任期制。
A. 对
B. 错
【判断题】
各级政府机构的决策等权限的调整由同级地方党委决定。
A. 对
B. 错
【判断题】
共产党的领导是中国政治制度的核心。
A. 对
B. 错
【判断题】
公共行政学的决策概念,主要是指社会组织为实现一定目标,制定若干行动方案并加以优化抉择的行为过程。
A. 对
B. 错
【判断题】
国家主席是国家机关的组成部分。
A. 对
B. 错
【判断题】
政府应当依据国家的法律、法规、政策来拟定和选择行动方案,法无明文规定即禁止。
A. 对
B. 错
【判断题】
决策失误是“隐性的”行政腐败。
A. 对
B. 错
【判断题】
行政执行是政府管理的中心环节。
A. 对
B. 错
【判断题】
决策是决定机关管理是否具有生机和活力的关键。
A. 对
B. 错
【判断题】
政府政策目标按照行政领导意图通过议题筛选程序来确立。
A. 对
B. 错
【判断题】
机关工作计划是紧接着行政执行之后的一种行政行为,是实施决策的第一步。
A. 对
B. 错
【判断题】
行政决策的制定、执行和修改是一个很长的动态过程。
A. 对
B. 错
【判断题】
所谓“问题”就是事物的现实状态与人们的期望状态之间的差距。
A. 对
B. 错
【判断题】
行政决策的主体只能是各级行政机关及公务员。
A. 对
B. 错
【判断题】
各级政府是以国家的名义,从政府职能部门角度出发来进行决策的。
A. 对
B. 错
【判断题】
行政领导的首要职责就是决策。
A. 对
B. 错
【判断题】
长期计划指五年左右的计划。
A. 对
B. 错
【判断题】
基层计划是指各县(市)政府的计划。
A. 对
B. 错
【判断题】
行政执行是行政工作程序中最后的一个环节。
A. 对
B. 错
【判断题】
行政决策的执行力是对行政决策主体而言的。
A. 对
B. 错
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