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【单选题】
()是指对外部特征直观、易于判断基本属性的货物的包装、唛头和外观等状况进行验核的查验方式。___
A. 外形查验
B. 机检查验
C. 人工查验
D. 随机抽验
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答案
A
解析
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相关试题
【单选题】
()布控特点是布控排除人为因素,实现布控层面大。___
A. 预定式
B. 预警式
C. 即决式
D. 随机
【单选题】
查验一般应当在()实施。___
A. 海关监管区内
B. 货物所在地
C. 收发货人制定区域内
D. 任意区域内
【单选题】
()是指将货物从集装箱、货柜车箱等箱体中取出并拆除外包装后,对货物的实际状况进行验核的查验方式。___
A. 开箱查验
B. 机检查验
C. 人工查验
D. 随机抽验
【单选题】
大型机器设备、大宗原材料、散装货物等适合实施()的查验方式。___
A. 外形查验
B. 开箱查验
C. 彻底查验
D. 抽查
【单选题】
查验应由()组织实施。___
A. 查验关员或报关员
B. 查验关员或收发货人
C. 查验关员或查验关员带领执勤武警官兵
D. 查验关员
【单选题】
货物扫描图像的电子档案保存期限应与对应的()期限一致。___
A. 报关单证保存
B. 货物保质
C. 海关监管
D. 实货查验
【单选题】
查获案例的图像应()。___
A. 保存三个月
B. 保存1年
C. 保存3年
D. 长期保存
【单选题】
查验工作现场应当严格执行()和科长带班作业的有关规定。___
A. 直属海关领导巡视
B. 直属海关领导现场带班
C. 处级领导现场巡视
D. 处级领导现场带班
【单选题】
经授权的()以上职务关员可代行带班科长的相关职责。___
A. 副调研员
B. 主任科员
C. 副主任科员
D. 科员
【单选题】
配备机检设备的海关对适于机检查验的货物,除布控指令有特殊要求外,应当优先采用机检方式,实行()查验。___
A. 非侵入式
B. 外形
C. 彻底
D. 开箱
【单选题】
人工查验包括()、开箱查验等方式。___
A. 外型查验
B. 选择查验
C. 彻底查验
D. 抽验
【单选题】
当天未能实施查验的已派报关单,应当()。___
A. 下一个工作日(班组)继续查验
B. 取消派单,下一个工作日(班组)重新派单
C. 删单重报
D. 报关单修撤
【单选题】
对单证资料齐全、货物已运至指定地点,能够开始实施查验操作并当场确定查验结果的,应当在查验开始后()个小时内完成查验操作。___
A. 2
B. 4
C. 6
D. 8
【单选题】
《海关货物查验记录单》应当由在场的()签名确认。___
A. 进出口货物收发货人或其代理人
B. 货物所在监管场所的经营人
C. 海关查验人员
D. 带班科长
【单选题】
进出口货物收发货人或其代理人拒不签名的,查验人员应当在《海关货物查验记录单》中注明情况,并由()签名证明。___
A. 进出口货物收发货人或其代理人
B. 货物所在监管场所的经营人
C. 海关查验人员
D. 带班科长
【多选题】
因货物易受()影响,不宜在海关监管区内实施查验,海关可以派员到海关监管区外实施查验。___
A. 温度
B. 静电
C. 粉尘
D. 湿度
【多选题】
()属于海关监管区。___
A. 设立海关的港口
B. 设立海关的车站
C. 设立海关的国界孔道
D. 暂未设立海关但经批准停靠国际航班的机场
【多选题】
对于危险品或者鲜活、()等不宜长期保存的货物,以及因其他特殊情况需要紧急验放的货物,经进出口货物收发货人或者其代理人申请,海关可以优先安排查验。___
A. 易腐
B. 易烂
C. 易失效
D. 易变质
【多选题】
适宜外形查验的货物包括:()___
A. 危险品
B. 真空包装、防尘包装、易腐烂的货物
C. 采用槽罐类运输工具或管道等方式运输的液态、气态化工品
D. 矿石、煤炭、粮食、木材等散装、裸装货物及大型机械设备
【多选题】
对运输工具进行外观检查需要核对运输工具是否存在()或非法开启等情形。___
A. 夹带
B. 夹藏
C. 伪装
D. 改装
【多选题】
查验人员根据待查货物及盛装货物的集装箱等容器或承载货物的运输工具、查验场地等基本情况,使用的防护装备包括()。___
A. 防护服
B. 防毒面具
C. 辐射报警仪
D. 有害气体检测报警仪
【多选题】
实施查验人员根据不同货物及盛装货物的集装箱等容器或承载货物的运输工具查验的具体需要使用不同的设备,这些设备包括:___
A. 毒品检测仪
B. 爆炸物检测仪
C. 小型查验工具
D. 监管物项识别仪
【多选题】
按照操作方式,查验可以分为人工查验和机检查验,人工查验包括()等方式。___
A. 外形查验
B. 开箱查验
C. 过X光机
D. 非侵入式查验
【多选题】
对无相应报关单的()等实施查验时,现场海关应当使用选择查验系统非报关单查验功能进行自动派单查验,并录入查验结果。___
A. 转运货物
B. 过境货物
C. 转关运输货物
D. 径行查验货物
【多选题】
海关可利用大型集装箱检查设备对进出境()进行查验、检查。___
A. 货物
B. 物品
C. 旅客
D. 运输工具
【多选题】
集装箱机检量是指经大型机检设备查验的()等。___
A. 集装箱个数
B. 汽车辆数
C. 火车节数
D. 船舶艘次
【多选题】
大型集装箱检查设备包括()等类型。___
A. 固定式
B. 车载式
C. 通道式
D. 组合移动式
【多选题】
查验人员完成查验后,带班科长对《海关货物查验记录单》提出审批意见并签名确认时,应核对的内容有()。___
A. 《海关货物查验记录单》填写是否完整、清晰
B. 查验过程描写是否清楚准确
C. 查验程序和内容是否符合查验指令要求
D. 查验处理意见是否恰当
【多选题】
实施人工查验前,查验人员应当做好的准备工作包括()。___
A. 核实陪同查验的收发货人或其代理人的货主身份或代理身份
B. 通过审核报关单及随附单证、询问进出口货物收发货人,全面了解所查验货物的基本情况,初步确定现场查验应当采取的方法和步骤
C. 货物的自然属性对查验有特殊要求,可能导致查验时造成损坏的,收发货人或其代理人事先应向海关提供书面声明,由科长核定查验方式
D. 备齐查验所需的相关单证、查验工具、取样容器、海关封志、个人安全防护用品等
【多选题】
实施人工查验前,查验人员应当备齐查验所需的相关单证、()等。___
A. 查验工具
B. 取样容器
C. 海关封志
D. 个人安全防护用品
【多选题】
(),现场查验关员应当中止查验作业,并采取必要保护措施,待请示带班科长同意后,方可以重新开始作业。___
A. 货物的收发货人或其代理人拒绝履行其应尽义务
B. 查验过程中发现货物不适合海关继续查验的
C. 货物涉嫌伪报、瞒报者
D. 在查验过程中遇外力阻止,查验关员无法正常行使职权的
【多选题】
(),应当实施彻底查验。___
A. 存在走私嫌疑,不彻底查验货物无法核实的
B. 存在违规嫌疑,不彻底查验货物无法核实的
C. 已被初步证实有走私情事,需进一步查验予以明确的
D. 已被初步证实有违规情事,需进一步查验予以明确的
【多选题】
(),可以进行复验。___
A. 涉嫌走私违规,需要复验的
B. 查验内容不符合查验指令要求的
C. 进出口货物收发货人对海关查验结论有异议,提出复验要求并经海关同意的
D. 经初次查验未能查明货物的真实属性,需要对已查验货物的某些性状做进一步确认的
【多选题】
海关径行开验时,()应当到场协助,并在查验记录上签名确认。___
A. 运输工具负责人
B. 进出口货物收发货人
C. 进出口货物收发货人的代理人
D. 存放货物的海关监管场所经营人
【多选题】
查验人员在实施查验过程中应遵守的原则是:___
A. 查验人员不得擅自离开正在作业的现场
B. 备齐查验所需的相关单证、查验工具、取样容器、海关封志、安全防护用品
C. 查验人员对查验结果意见不一致的,由查验带班科长进行复核并做出最终处理
D. 查验人员应严格按照查验指令要求的查验方式、查验要求、查验比例(数量)对具体商品项进行核查
【多选题】
查验工具箱包括()。___
A. D1工具箱(射线计量仪、探针组合、卡尺等)
B. D2工具箱(汽车底盘检查仪)
C. D3工具箱(γ射线探测仪)
D. D4工具箱(内窥镜)
【多选题】
使用货检X光机实施作业前,系统操作岗应做好的机检准备工作有:___
A. 检查确认扫描通道及辐射主要影响区域内无人员
B. 引导待查货物摆放在传送带规定位置
C. 检查货物基本情况,禁止超高、超长、超宽、超重货物进入设备检查通道
D. 确认货物摆放正常
【多选题】
人工查验主要包括()___
A. 外形查验
B. 开箱查验
C. 选择查验
D. 实施查验
【多选题】
开箱查验包括()两种具体方式。___
A. 抽查
B. 彻底查验
C. 机检查验
D. 选择查验
【多选题】
查验指令包括以下主要内容()___
A. 确定查验内容
B. 确定查验方式
C. 确定查验具体集装箱号
D. 确定需查验的具体商品项
推荐试题
【单选题】
2文化管理的基本要点为 ___
A. 人性假设为“价值人”
B. 做到外圆内方
C. 目标为构建学习型组织
D. 以上都是
【单选题】
3下列哪一项说法是正确的 ___
A. 产值在2020年实现500亿是企业愿景
B. 企业愿景是具体的,能够让员工明确奋斗的方向
C. 共享成功,共享生活是企业目标
D. 企业愿景和企业目标是不同的,企业目标更加详细,更加量化
【单选题】
4下列不属于企业形象文化的是 ___
A. 豫光旗
B. 豫光集团网站
C. 豫光之歌
D. 员工行为规范
【单选题】
5企业创新就是要做到 ___
A. 人无我有
B. 人有我优
C. 人优我全
D. 以上全是
【单选题】
6企业文化手册的主要内容有 ___
A. 前言、董事长致辞
B. 企业精神、企业价值观、企业愿景等
C. 企业形象识别系统、企业创业史、员工行为规范等
D. 以上全是
【单选题】
7下列哪一项员工行为规范需要更具体 ___
A. 营销人员
B. 车间主任
C. 后勤处室
D. 一线员工
【判断题】
制度是文化的习俗化,文化是制度的润滑剂。
A. 对
B. 错
【判断题】
企业文化的作用是潜移默化的、润物细无声的。
A. 对
B. 错
【判断题】
企业管理从低到高的三个阶段:文化管理、制度管理、经验管理。
A. 对
B. 错
【判断题】
企业管理从低到高的三个阶段:制度管理、经验管理、文化管理。
A. 对
B. 错
【判断题】
企业的规章制度就是企业的“道德”,行为文化就是企业的“法律”。
A. 对
B. 错
【判断题】
企业文化的核心要素是企业物质文化。
A. 对
B. 错
【判断题】
企业管理从低到高的三个阶段:经验管理、制度管理、文化管理。
A. 对
B. 错
【判断题】
常说的没有规矩不成方圆,强调的就是文化管理。
A. 对
B. 错
【判断题】
企业的核心竞争力是企业取得成功的必要条件。
A. 对
B. 错
【判断题】
企业文化的中心工作是帮助员工实现从社会人向管理者的角色转变。
A. 对
B. 错
【判断题】
企业的规章制度就是企业的“法律”,行为文化就是企业的“道德”。
A. 对
B. 错
【判断题】
企业创新就是创造企业经营的个性。
A. 对
B. 错
【判断题】
原创的企业文化最重要的一点是“记录下企业发展中难忘的人和事”。
A. 对
B. 错
【判断题】
制度管理是“束身工程”,文化管理是“塑心工程”。
A. 对
B. 错
【判断题】
只有能够在企业员工内心产生共鸣的文化,才是真正成功的企业文化。
A. 对
B. 错
【判断题】
制度管理是一个企业扭亏为盈的基础工程。
A. 对
B. 错
【判断题】
企业文化从根本上讲是提升管理素质,提高企业素质的一种文化追求。
A. 对
B. 错
【判断题】
企业文化可以帮助一个企业从成功走向卓越,也可以解决任何问题,帮助一个濒临倒闭的企业从失败走向成功。
A. 对
B. 错
【判断题】
企业文化从根本上讲是提升企业绩效,提高企业素质的一种文化追求。
A. 对
B. 错
【判断题】
企业的核心竞争力是企业取得成功的充分条件。
A. 对
B. 错
【判断题】
企业文化就是“一把手”文化。
A. 对
B. 错
【判断题】
品牌就是指众人皆知的产品的牌子。
A. 对
B. 错
【判断题】
培养组织当中多样化的新型模式,是提升团队化管理的重要部分。
A. 对
B. 错
【判断题】
品牌就是指经得起时间考验的产品的牌子。
A. 对
B. 错
【判断题】
企业文化的核心要素是企业精神文化。
A. 对
B. 错
【判断题】
企业创新就是创造企业新的发展方向。
A. 对
B. 错
【判断题】
常说的没有规矩不成方圆,强调的就是制度管理。
A. 对
B. 错
【判断题】
制度管理是一个企业走向现代化的基础工程。
A. 对
B. 错
【判断题】
企业文化的中心工作是帮助员工实现从社会人向企业人的角色转变。
A. 对
B. 错
【填空题】
1 公司的三条红线是:___、质量、环保
【填空题】
2 公司的企业价值观:共享成功 ___
【填空题】
3 公司的企业愿景:创行业标杆 ___
【填空题】
4 公司的企业精神:___创新求实
【填空题】
5 公司的企业使命:___共享未来
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