【单选题】
因过失对应当上报的事故或者事故发生的时间、地点、类别、伤亡人数、直接经济损失等内容未报的，属于___。
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相关试题
【单选题】
对事故发生单位根据事故等级处以罚款，其目的是利用___的手段，促使生产经营单位加强安全生产工作、尽力减少事故，降低事故成本。
A. 市场自我约束
B. 行政处罚
C. 经济处罚
【单选题】
事故发生单位主要负责人受到刑事处罚或者撤职处分的，自刑罚执行完毕或者受处分之日起，___年内不得担任任何生产经营单位的主要负责人。
【单选题】
由机械、物质或环境的不安全状态而导致事故发生的，属于___。
【单选题】
分散注意力的行为属于人的不安全行为的一种，它属于___。
【单选题】
安全生产责任追究是指因安全生产责任者未履行安全生产有关的法定责任，根据其行为的性质及后果的严重性，追究其___、 民事和刑事责任的一种制度。
【单选题】
事先针对可能发生的事故（件）或灾害进行预测，而预先指定的应急与救援行动、降低事故损失的有关救援措施、计划或方案，称作___。
A. 应急预案
B. 紧急行动方案
C. 突发事件应对方案
【单选题】
应急预案则是开展应急救援行动的___和实施指南。
【单选题】
___是城市或企业的综合预案中不可缺少的最具可操作性的部分，是应急活动不同阶段如何具体实施的关键指导文件。
A. 应急操作程序
B. 应急标准化操作程序
C. 应急功能设置标准化操作程序
【单选题】
在应急救援过程中会有不同的应急组织或应急人员参与，并承担不同的应急职责和任务，开展各自的应急行动，因此应急标准化操作程序在应急功能、应急职责及与其他人员配合方面，必须要考虑相互之间的接口，所以应急标准化操作程序要具备___。
【单选题】
对潜在事故、可能的次生与衍生事故进行分析，并说明所采取的预防和控制事故的措施属于应急预案的哪方面内容？___
【单选题】
说明事故现场应急行动结束后所需采取的清除和恢复行动属于应急预案的哪方面内容。___
【单选题】
发生重大事故灾害时，有关应急组织人员可以按照应急预案的规定，迅速有序、有效地开展应急与救援行动，降低事故损失，这要求应急预案要具备___。
【单选题】
重大事故应急预案应与其他相关应急预案协调一致，相互兼容。这要求应急预案要具备___。
【单选题】
下列哪项不属于应急预案核心要素的是：___
【单选题】
危险分析属于下列应急预案哪个核心要素：___
【单选题】
人群疏散与安置属于下列应急预案哪个核心要素：___
【单选题】
教育、训练和演习属于下列应急预案哪个核心要素：___
【单选题】
指挥与控制属于下列应急预案哪个核心要素：___
【单选题】
安全生产事故应急救援工作是在___的前提下，贯彻统一指挥、分级负责、区域为主、单位自救和社会救援相结合的原则。
【单选题】
应急预案最重要的特点是要有___和可操作性。
【单选题】
现场恢复是事故发生___的处理。比如泄漏物的污染问题处理、环境污染评估。伤员的救助、后期的保险索赔。交通秩序的恢复等一系列问题。
【单选题】
应急培训一般分为三个阶段：制定___、应急培训的设施、应急培训效果评价和改进。
A. 应急培训计划
B. 应急培训场地选择
C. 应急桌面演练
【单选题】
当事故发生后，为及时疏散事故现场的所有人员，应急队员应掌握如何在现场贴发___。
【单选题】
开展应急演练过程可划分为演练准备、___和演练总结三个阶段。
【单选题】
在应急演练中，展示获取事故信息，识别事故原因和致害物，判断事故影响范围及其潜在危险的能力，称作___。
【单选题】
它是一种圆桌讨论式演练活动，演练人员针对演练情景中的相关问题，以无时间压力的口头讨论方式说明应对办法，这属于___。
【单选题】
它是一种行动模拟式演练活动，演练人员针对演练情景中的控制消息，按照所承担的应急响应职责，在真实事件应急响应的时间压力下，完成应急决策、指挥、协调及信息处理等任务，这属于___。
【单选题】
它是一种实战性演练活动，演练人员针对演练情景中的控制消息，按照所承担的应急响应职责，在真实事件应急响应的时间和环境压力下，完成各项应急响应任务，这属于___。
【单选题】
演练情景是指对___按其发展过程进行叙述性的说明。
【单选题】
事故发生后，事故现场有关人员应当立即向本单位负责人报告；单位负责人接到报告好，应当与___小时内向事故发生地县级以上人民政府安全生产监督管理部门和负有安全生产监督管理职责的有关部门报告。
【单选题】
事故发生单位负责人接到事故报告后，应当立即启动事故相应___，或者采取有效措施，组织抢救，防止事故扩大，减少人员伤亡和财产损失。
【单选题】
在应急策划中，下列哪项不需要关注？___
A. 培训、演习
B. 资源分析
C. 法律法规要求
【单选题】
作业场所职业病危害因素的浓度或强度符合___标准和要求。
A. 国家职业卫生
B. 地方职业卫生
C. 企业职业卫生
【单选题】
用人单位要组织劳动者进行健康检查。检查的结果应当如实告知本人，费用由___承担。
【单选题】
用人单位对于可疑职业病人应当及时安排诊断，在此期间或医学观察期间 劳动合同___。
A. 视情况可以终止或解除
B. 可以终止或解除
C. 不得终止或解除
【单选题】
对于不宜继续从事原工作的职业病人，应当___原工作，并妥善安排。
【单选题】
若最后用人单位能够证明劳动者的职业病是前一用人单位所致，则其医疗、生活保障费用等由___承担支付义务。
A. 最后用人单位
B. 劳务中介
C. 前一用人单位
【单选题】
职业卫生监督执法人员依法执行公务时，被检查单位应当___检查并予以支持配合，不得拒绝和阻碍。
【单选题】
用人单位违反《职业病防治法》规定，造成重大职业病事故或其他严重后果，构成犯罪的，对直接负责的主管人员和其他直接责任人员，依法追究___。
【单选题】
用人单位应当建立、健全职业病防治___，加强对职业病防治的管理，提高职业病防治水平，对本单位产生的职业危害承担责任。
推荐试题
【判断题】
公务卡每卡每日累计透支支取不得超过1000元，且不得超过透支额度，但持卡人可取出全额溢缴款，即持卡人每日取现最高额=溢缴款金额+1000元。
【判断题】
卡片状态为激活、挂失、申请销户、换卡等状态的，账户可以做还款交易。
【判断题】
卡片状态为未激活、最终结清时不能做还款交易，系统不会自动给予相应提示。
【判断题】
25申请公务卡销户时，应保证卡内无溢缴款或透支款，才允许客户申请销户。
【判断题】
若定期账户销户日为到期日当天，支取方式为凭密码的，支取时则无需提供身份证件（支取金额仅限5万以下）。
【判断题】
整存整取存取期类别分3个月、6个月、一年、二年、三年和五年。
【判断题】
对于转账开户的定期产品，转出账户可不要求跟开户账户为同一人。
【判断题】
对于转账开户的定期产品，转出账户必须跟开户账户系同一人。
【判断题】
人民币账户部提，转入账户与定期账户必须是同一客户。
【判断题】
息依就按存单开户日挂牌公告的定期储蓄存款利率计付。
【判断题】
十二、整存整取1万起存，按1000元递增。
【判断题】
绍兴银行通知存款不分期限，存入满七天后按七天通知存款利率计息，存入不满七天，按一天通知存款利率计息。
【判断题】
个人通知存款部提时，可以直接转账入他人账户，但转入账户必须为个人结算户。
【判断题】
个人通知存款分为一天和七天两个利率档次，存期内如遇利率调整，分段计息。
【判断题】
通知存款需一次存入，个人通知存款的起存金额为10万元。
【判断题】
个人通知存款转账部提，转入账户与定期账户是同一客户。
【判断题】
通知存款转账销户，转入账户与通知存款账户可以是不同客户。
【判断题】
通知存款和定期存款只支持一次部分提取，不支持分次提取。
【判断题】
个人通知存款可以一次或分次支取，分次支取的最低支取金额为5万元，留存部分低于起存金额的予以清户，不低于起存金额的更换新存单，并从原存期开户日计算存期。
【判断题】
个人通知存款销户时无需手工填写提款通知书。
【判断题】
个人通知存款有效凭证为存单、存折、金融IC卡、市民卡、兰花白金卡。
【判断题】
通知存款是指存款人在存入款项时不约定存期，支取时需提前通知金融机构，约定支取存款日期和金额方能支取的存款。
【判断题】
定活两便的存放介质：存单，兰花一卡通，白金卡，金融IC卡,市民卡。
【判断题】
定活两便5万以下的销户，无须提供支取人身份证件。
【判断题】
定活两便起存金额100元，不支持部提。
【判断题】
若代理人来办理的定活两便存单为非凭密的，只能回开户网点销户。
【判断题】
定活两便利息计算方式：存期不满三个月，按活期计算利息。
【判断题】
定期整存整取一年期存款利率打六折计算。
【判断题】
定活两便代理人开户，需复印代理人身份证件。
