【判断题】
累计记分满 9 分的员工,应离岗教育,并经考核合格后上岗。
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【判断题】
累计记分满 6分的员工,应离岗教育,并经考核合格后上岗。
【判断题】
对一次性记分 12 分的员工,应给予撤职、留用察看直至解除劳动合同处分。
【判断题】
累计记分满 12 分的员工,应给予撤职、留用察看直至解除劳动合同处分。
【判断题】
安全记分不代替事故问责处理或其他安全问责处罚措施。
【判断题】
安全记分可以代替事故问责处理或其他安全问责处罚措施。
【判断题】
工会要依据《安全生产法》发挥监督作用,全过程参与安全记分管理工作。
【判断题】
安全科要依据《安全生产法》发挥监督作用,全过程参与安全记分管理工作。
【判断题】
受到安全记分的员工可以参加安全先进评选。
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累计记分满 6 分的员工,由党委组织科、人力资源科和安全科组织安全专项教育。
【判断题】
对因安全记分所受处分有异议的,不能申请复审、复核。
【判断题】
特种作业人员和特种设备作业人员必须接受专门的安全作业培训,取得相应资格后方可上岗作业。
【判断题】
无业主人员带领,承包商人员可以进入生产厂区;监护人员不在现场,不得施工。
【判断题】
编制检维修方案中的安全技术措施时,因业主临时有事不能参加,可由承包商自行制定。
【判断题】
人力资源部门是负责作业许可审批人、监护人的资质培训和认定。
【判断题】
承包商管理人员不在现场带班、现场未成立作业班组(岗组)的,不得施工。
【判断题】
在涉硫化氢区域不配戴防护用品和硫化氢检测报警器只能短暂进入现场。
【判断题】
没有编制安全技术措施(专项施工方案)或安全技术措施(专项施工方案)缺乏针对性、不符合要求的项目,可以边施工边修订完善。
【判断题】
特殊作业以及其他危险性较大的施工现场未实施全程视频监控的不能施工,视频监控信号可以不传输至监控中心。
【判断题】
起重吊装作业、脚手架搭拆作业、试压作业等高风险作业时间周期短的可以不设置设置警戒、隔离。
【判断题】
检维修作业业主方负责人未明确、施工方案未审批、现场安全技术交底未开展的,不得施工。
【判断题】
承包商施工人员诚信不合格、技能未经验证合格的人员(包括监理),工期紧张的情况下可以进入施工现场。
【判断题】
承包商管理人员不在现场带班、现场未成立作业班组(岗组)的,不得施工。
【判断题】
无业主人员带领,承包商人员不得进入生产厂区;监护人员不在现场,得到许可后可以施工。
【判断题】
现场监管有关管理人员长期不在岗的;承包商(监理)关键管理人员、特种作业人员擅自变更的属于严重违章行为。
【判断题】
进场机械设备、施工机具及配件未经检查、验收合格而擅自使用的不属于严重违章行为。
【判断题】
临时用电作业,要严格用电设备检查,承包商检查后,配送电单位可以不进行检查。
【判断题】
临时用电作业,对漏电保护器进行试验,动作可靠后,人员触电风险降低后可以不录制作业视频。
【判断题】
交叉作业未采取错时、错位、硬隔离错时的属于严重违章行为。
【判断题】
高处作业不系安全带属于严重违章行为,进入现场不戴安全帽是一般违章行为。
【判断题】
使用未安装漏电保护器的电器设备、电动工具的属于严重违章行为。
【判断题】
施工作业前的安全技术交底必须由承包商技术人员组织。
【判断题】
临时用电、高处作业、起重作业等许可作业,现场管理规范,作业安全完成,作业视频可以不进行回放。
【判断题】
企业应完善现有的固定式监控设备,配备满足需要的移动式监控设备,实现特殊作业施工现场视频监控全覆盖。
【判断题】
起重作业中,一名作业人员发现吊物下方有污泥,经请示后进入吊物下方清理污泥,这是违章行为。
【判断题】
承包商进行特殊作业、高风险的非常规作业、生产区内的临时性作业等实施许可的作业,未进行现场“双监护”的属于严重违章行为。
【判断题】
《河南省安全生产风险管控与隐患治理办法》适用范围为本省行政区域内生产经营单位的安全生产风险管控与生产安全事故隐患排查治理及其相关监督管理活动。
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从十八大到二十大,是“两个一百年”奋斗目标的历史交汇期
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我国是工人阶级领导的、以工农联盟为基础的人民民主专政的社会主义国家,国家一切权力属于人民
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在我国领域、船舶、航空器内发生的违反治安管理行为,除法律有特别规定的外,适用《治安管理处罚法》
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行政处罚必须以事实为依据,与违反治安管理行为的性质、情节以及社会危害程度相当
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实施行政处罚,应当公开、公正,尊重和保障人权,保护公民的人格尊严
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违反治安管理的行为对他人造成损害的,行为人或者其监护人应当依法承担民事责任
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可以调解的治安案件的范围仅限于殴打他人和故意损毁公私财物这两种行为
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对于因民间纠纷引起的打架斗殴或者损毁他人财物等违反治安管理行为,情节较轻的,公安机关应当调解处理
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根据《治安管理处罚法》的规定,经公安机关调解,当事人达成协议并履行的,不予处罚
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赵某寻衅滋事将王某打成轻微伤,对此公安机关可以调解处理
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对因家庭、邻里、同事之间纠纷引起的违反治安管理行为,公安机关应当予以调解处理
【判断题】
对因民间纠纷引起的侮辱、诬告陷害、侵犯隐私等违反治安管理行为,情节较轻,双方当事人愿意和解的,公安机关可以调解处理
【判断题】
对违反治安管理行为人多次实施违反治安管理行为的案件,不适用调解处理
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对违反治安管理的外国人,不可以单独适用限期出境或驱逐出境处罚
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警告、罚款、行政拘留、没收非法所得、吊销公安机关发放的许可证均属于治安管理处罚的种类范畴
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违反治安管理行为人直接用于实施违反治安管理行为的工具应当收缴
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公安机关在办理治安案件过程中查获的倒卖的有价票证,应当依法予以收缴
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公安机关在办理治安案件过程中查获的伪造、变造的公文、证件、证明文件、票证、印章,应当依法予以收缴
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对于办理治安案件所查获的毒品、淫秽物品等违禁品,公安机关应当收缴。按照规定处理
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违反治安管理所得的财物,公安机关应追缴并退还被侵害人;没有被侵害人的,登记造册,公开拍卖或者按照国家有关规定处理,所得款项上缴国库
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追缴由县级以上公安机关决定。但是,追缴违法所得的财物应当退还被侵害人的,公安派出所可以追缴
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已满14周岁不满18周岁的人违反治安管理的,应从轻或者减轻处罚
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对已满14周岁不满16周岁不予刑事处罚的,应当责令其家长或者监护人加以管教;必要时,可以依照《治安管理处罚法》的相关规定予以治安管理处罚
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间歇性的精神病人在精神正常的时候违反治安管理的,应予处罚
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间歇性的精神病人违反治安管理的,不予处罚,但是应当责令其监护人严加看管和治疗
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根据《治安管理处罚法》的规定,行政拘留处罚合并执行的。最长不超过20日
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根据《治安管理处罚法》的规定,行政拘留处罚合并执行的,最长不超过30日
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有两种以上违反治安管理行为的,分别决定,合并执行,执行期限进行累加
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教唆、胁迫、诱骗他人违反治安管理的,按照其教唆、胁迫、诱骗的行为处罚