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【判断题】
工作票是准许在电气设备上工作的书面命令,是执行保证安全技术措施的书面依据,一般有三种格式
A. 对
B. 错
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答案
B
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【判断题】
绝缘鞋可作为防护跨步电压的基本安全用具
A. 对
B. 错
【判断题】
合金绞线( THJ)常用于 110kV 及以上的输电线路上
A. 对
B. 错
【判断题】
巡视并联使用的电缆有无因过负荷分配不均匀而导致某根电缆过热是电缆线路日常巡视检查的内容之一
A. 对
B. 错
【判断题】
钳表铁芯内的剩磁只影响大电流测量,而对小电流测量无影响
A. 对
B. 错
【判断题】
用数字万用表测量直流电压时,极性接反会损坏数字万用表
A. 对
B. 错
【判断题】
操作开关时,由于开关的灭弧能力不够强,触头在断开瞬间有可能发生电弧燃烧引起操作过电压
A. 对
B. 错
【判断题】
供电系统中三相电压对称度一般不应超过额定电压的 5%
A. 对
B. 错
【判断题】
突然停电造成人身伤亡的用电负荷就属于一类负荷。
A. 对
B. 错
【判断题】
大型电力系统便于发展大型机组。
A. 对
B. 错
【判断题】
电容器正常运行时应发出“嗡嗡”响声。
A. 对
B. 错
【判断题】
液压操作机构是利用液压油的压力传递介质,完成断路器的合闸和分闸。
A. 对
B. 错
【判断题】
真空断路器不能用于事故较多场合。
A. 对
B. 错
【判断题】
高压断路器又叫高压开关,隔离开关又叫隔离刀闸。
A. 对
B. 错
【判断题】
6V 等电源供电。
A. 对
B. 错
【判断题】
固体物质大面积摩擦、固体物质粉碎、化纤布料揉搓等都会产生大量静电荷。
A. 对
B. 错
【判断题】
检查触电者是否有心跳的方法是将手放在触电者的心脏位置。
A. 对
B. 错
【判断题】
人身触电急救时,如果触电者有呼吸 , 无心跳则应该实施胸外挤压法急救。
A. 对
B. 错
【判断题】
配电变压器按用途分为升压和降压变压器。
A. 对
B. 错
【判断题】
变压器的防爆管有防止因变压器内部严重故障时油箱破裂的作用。
A. 对
B. 错
【判断题】
工作许可人不得签发工作票。
A. 对
B. 错
【判断题】
倒闸操作时,不允许将设备的电气和机械闭锁装置拆除。
A. 对
B. 错
【判断题】
变压器的气体继电器安装于邮箱和油枕之间
A. 对
B. 错
【判断题】
配电变压器按用途分为升压和降压变压器
A. 对
B. 错
【判断题】
作为一名电气工作人员,对发现任何人员有违反《电业安全工作规程》,应立即制止
A. 对
B. 错
【判断题】
中性点经消弧圈接地属于有效接地系统
A. 对
B. 错
【判断题】
配电网按其额定电压分为一次配网和二次配网
A. 对
B. 错
【判断题】
临时接地线的连接要使用专用的线夹固定,其接地端通常采用绑扎连接,各连接点必须要牢固
A. 对
B. 错
【判断题】
绝缘鞋可作为防护跨步电压的基本安全工具
A. 对
B. 错
【判断题】
高压架空线路的导线与拉线、电杆或构架间的净空距离不应小于 0.3m
A. 对
B. 错
【判断题】
使导线的稳定温度达到电缆最高允许温度时的截流量,称为允许载流量
A. 对
B. 错
【判断题】
电缆线路中有中间接头时,锡焊接头最高允许温度为 100℃
A. 对
B. 错
【判断题】
用避雷针、避雷带、避雷器是防止雷破坏建筑物的主要措施
A. 对
B. 错
【判断题】
接闪杆可以用镀锌钢管焊成, 其长度应在 1.5m 以上,钢管直径不得小于 25mm管壁厚度不得小于 2.75mm
A. 对
B. 错
【判断题】
液压操作机构是利用液压油的压力传递介质,完成断路器的合闸或分闸
A. 对
B. 错
【判断题】
集电极最大允许消耗功能与环境温度有关,环境温度愈高,则允许的最大允许耗散功率愈大
A. 对
B. 错
【判断题】
电场的强弱用电场强度表示,符号是 E,单位为 v/m
A. 对
B. 错
【判断题】
验电时必须戴绝缘手套,对于 35kV 以上的电气设备,在没有专用验电器的特殊情况下,也可以用绝缘棒代替验电器来验电
A. 对
B. 错
【判断题】
漏电保护器对两相触电不能起保护作用,对相间短路也起不到保护作用
A. 对
B. 错
【判断题】
断路器切除短路电流是其保护功能
A. 对
B. 错
【判断题】
故障切除时间等于保护装置动作的时间
A. 对
B. 错
推荐试题
【判断题】
88:有权机关直接到各支行进行查询、冻结、扣划时,有权机关查询、冻结、扣划完成后,支行于15日内向反洗钱牵头管理部门提交《建议调整申请表》,经反洗钱牵头管理部门负责人批准后,在反洗钱系统内将该客户等级调为高风险
A. 对
B. 错
【判断题】
89:有权机关直接到各支行进行查询、冻结、扣划时,有权机关查询、冻结、扣划完成后,支行于10日内向反洗钱牵头管理部门提交《高风险个人客户认定表》或《高风险单位客户认定表》,经反洗钱牵头管理部门负责人批准后,在反洗钱系统内将该客户等级调为高风险
A. 对
B. 错
【判断题】
90:客户信息补录模块主要是补充信息不完整的对私客户和对公客户身份信息
A. 对
B. 错
【判断题】
91:定期存款的本金或者本金加全部或者部分利息转为在同一机构开立的同一户名下的另一账户内的活期存款时,可以免报大额交易报告
A. 对
B. 错
【判断题】
92:系统未提取到,按照规定应上报而未上报的大额交易,本行各营业机构应在交易发生后的10个工作日内通过手工方式增加大额交易
A. 对
B. 错
【判断题】
93:客户要求变更姓名或者名称、身份证件或者身份证明文件种类、身份证件号码、注册资本、经营范围、法定代表人或者负责人的,本行各营业机构应当重新识别客户
A. 对
B. 错
【判断题】
94:对代理多人开立账户或经常使用他人账户进行交易的,应当进行客户身份尽职调查,并考虑提交大额交易报告
A. 对
B. 错
【判断题】
95:发现已经开立的账户有假名情形的,应终止业务关系,并提交可疑交易报告
A. 对
B. 错
【判断题】
96:本行为外国政要客户提供开立账户服务时,应当报本行行长批准后方可开立
A. 对
B. 错
【判断题】
97:自然人客户的“身份基本信息”中,客户的住所地与经常居住地不一致的,登记客户的住所地
A. 对
B. 错
【判断题】
98:对于成年人代理未成年人或者老年人开户预留本人联系电话等合理情形的,由相关当事人出具说明后,联系电话可以保持不变
A. 对
B. 错
【判断题】
99:当自然人客户由他人代理办理人民币单笔5万元(含)以上或者外币等值1万元美元(含)以上的现金存款业务时,如果存款人因合理理由无法提供被代理人有效身份证件或者身份证明文件,各营业机构可参照有关一次性金融服务时履行客户身份识别的要求,只对代理人开展相关客户身份识别工作
A. 对
B. 错
【判断题】
100:本行各营业机构为自然人客户办理人民币单笔5万元(含)以上或者外币等值1万元美元(含)以上的现金存取及转账业务时,应核对客户的有效身份证件或其他身份证明文件,无需摘录身份证号码(或在综合前端系统内录入身份证号码)
A. 对
B. 错
【判断题】
101:反洗钱系统中,针对客户风险评级模块,如果编辑岗和审核岗对同一个客户的等级意见不统一,审批岗拥有最终决定客户等级的权限
A. 对
B. 错
【判断题】
102:新反洗钱系统中,较高风险客户至少应该半年进行一次持续评级
A. 对
B. 错
【判断题】
103:在可疑案例上报过程中,当反洗钱系统中信息补录不完整时,需要首先补录完整客户信息和交易信息,否则无法排除或上报可疑案例
A. 对
B. 错
【单选题】
认为“决策要完全依据其后果或结果做出”的道德观是___
A. 权利观
B. 公平观
C. 功利观
D. 综合观
【单选题】
子。该企业的这种行为属于___
A. 社会义务
B. 社会反应
C. 社会责任
D. 社会权利
【单选题】
“己所不欲,勿施于人”、“将心比心”等习语所隐含的道德观是___
A. 权利至上
B. 推己及人
C. 公平公正
D. 社会契约
【单选题】
按照道德发展的阶段,道德发展的最高层次是___
A. 原则层次
B. 前惯例层次
C. 惯例层次
D. 后惯例层次
【单选题】
“企业成功与产品质量的真谛全在于诚信”,这句话在管理中强调的是___
A. 公平正义
B. 伦理道德
C. 效率效益
D. 守时诚信
【单选题】
似是而非的因素的道德观是___
A. 功利主义道德观
B. 公平公正道德观
C. 社会契约道德观
D. 推己及人道德观
【单选题】
衡量企业价值观发展阶段的最好标志是___
A. 企业对待股东利润的态度
B. 企业对待企业利润的态度
C. 企业对待员工利益的态度
D. 企业对待社会责任的态度
【单选题】
“做你周围的人所期望的事”的道德发展阶段所属的道德发展层次是___
A. 前惯例层次
B. 惯例层次
C. 后惯例层次
D. 原则层次
【单选题】
把“保护和增进社会福利”作为企业目标内容的企业价值观发展阶段是___
A. 工业化初期
B. 工业化中期
C. 工业化后期
D. 后工业化时期
【单选题】
认为支付薪酬的依据应当只是员工的技能、经验、绩效或职责的道德观是___
A. 功利主义道德观
B. 公平公正道德观
C. 社会契约道德观
D. 推己及人道德观
【单选题】
有关研究表明,道德发展的最低层次是___
A. 原则层次
B. 惯例层次
C. 前惯例层次
D. 后惯例层次
【多选题】
影响管理者道德行为的因素主要有___
A. 道德发展阶段
B. 个人特征
C. 结构变量
D. 组织文化
E. 问题强度
【多选题】
管理者道德行为的影响因素主要有___
A. 道德发展阶段
B. 个人特征
C. 结构变量
D. 组织文化
E. 问题强度
【多选题】
道德发展经历的层次主要包括___
A. 前惯例层次
B. 惯例层次
C. 组织层次
D. 原则层次
E. 结构层次
【多选题】
从历史的观点来看,企业价值观经历的阶段是___
A. 工业化初期
B. 工业化中期
C. 工业化后期
D. 后工业化时期
E. 后现代化时期
【多选题】
国外学者研究表明,道德发展要经历的层次是___
A. 前惯例层次
B. 惯例层次
C. 原则层次
D. 法律层次
E. 秩序层次
【多选题】
综合中西方管理学理论,影响管理道德的因素有___
A. 道德发展阶段
B. 个人特性
C. 组织结构
D. 组织文化
E. 问题强度
【多选题】
企业的利益相关者包括___
A. 股东
B. 员工
C. 消费者
D. 供应商
E. 竟争者
【多选题】
道德发展的前惯例层次对的道德发展阶段包括___
A. 遵守规则以避免受到物质惩罚
B. 在符合你的直接利益时才遵守规则
C. 通过覆行你允诺的义务来维持平常秩序
D. 你周围的人所期望的事
E. 遵守自己选择的伦理准则,即使这些准则违背了法律
【单选题】
法约尔提出的原则有___
A. 5 项
B. 6 项
C. 10 项
D. 14 项
【单选题】
古典管理理论认为,人是___
A. 经济人
B. 自我实现人
C. 复杂人
D. 社会人
【单选题】
科学管理之父是___
A. 泰罗
B. 法约尔
C. 梅奥
D. 韦伯
【单选题】
巴纳德是哪个学派的代表人物___
A. 决策理论学派
B. 社会合作学派
C. 社会技术系统学派
D. 管理过程学派
【单选题】
___的主要贡献是提出了“理想的行政组织体系”理论。
A. 巴纳德
B. 泰罗
C. 甘特
D. 韦伯
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