【判断题】
填用配电第一种工作票的工作:配电工作,需要将高压线路、设备停电者。
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相关试题
【判断题】
高压配电(含相关场所及二次系统)工作,与邻近带电高压线路或设备的距离大于表3-1规定,应填用配电第二种工作票。
【判断题】
一张配电工作票中,现场工作许可人与工作负责人不得相互兼任。
【判断题】
工作负责人应提前知晓工作票内容,并做好工作准备。
【判断题】
一个工作负责人不能同时执行多张工作票。
【判断题】
配电第一种工作票,应在工作当天送达设备运维管理单位(包括信息系统送达)。
【判断题】
已终结的工作票(含工作任务单)、故障紧急抢修单、现场勘察记录至少应保存2年。
【判断题】
配电工作票的有效期,以批准的停电时间为限。
【判断题】
正确使用施工机具、安全工器具和劳动防护用品是工作班成员的安全责任。
【判断题】
各工作许可人应在完成工作票所列由其负责的停电安全措施后,方可发出许可工作的命令。
【判断题】
现场办理工作许可手续前,工作许可人应与工作票签发人核对线路名称、设备双重名称,检查核对现场安全措施,指明保留带电部位。
【判断题】
工作负责人、工作许可人、专责监护人应始终在工作现场。
【判断题】
检修人员(包括工作负责人)不宜单独进入高压配电室、开闭所等带电设备区域内。
【判断题】
工作许可人、工作负责人对有触电危险、检修(施工)复杂容易发生事故的工作,应增设专责监护人,并确定其监护的人员和工作范围。
【判断题】
禁止在只经断路器(开关)断开电源且未接地的高压配电线路或设备上工作。
【判断题】
配电线路和设备停电检修,接地前,应使用接触式验电器或测电笔。
【判断题】
架空配电线路和高压配电设备验电应有人监护。
【判断题】
低压验电前应先在有电部位上试验,以验证验电器或测电笔良好。
【判断题】
高压验电时,使用伸缩式验电器,绝缘棒应拉到位,验电时手应握在绝缘棒处,不得超过护环,宜戴绝缘手套。
【判断题】
配合停电的同杆(塔)架设线路装设接地线要求与检修线路相同。
【判断题】
绝缘导线的接地线应装设在验电接地环上。
【判断题】
禁止作业人员擅自变更工作票中指定的接地线位置。
【判断题】
作业人员应在接地线的保护范围内作业。禁止在无接地线或接地线装设不齐全的情况下进行高压检修作业。
【判断题】
杆塔无接地引下线时,可采用截面积大于190mm2(如φ16圆钢)、地下深度大于0.6m的临时接地体。
【判断题】
因工作原因需短时移动或拆除遮栏(围栏)、标示牌时,应有人监护。完毕后应立即恢复。
【判断题】
大风天气巡线,应沿线路上风侧前进,以免触及断落的导线。事故巡视应始终认为线路带电,保持安全距离。夜间巡线,应沿线路内侧进行。
【判断题】
地震、台风、洪水、泥石流等灾害发生时,巡视人员与派出部门之间应保持通信联络。
【判断题】
单人巡视,禁止攀登杆塔和配电变压器台架。
【判断题】
无论高压配电线路、设备是否带电,巡视人员不得单独移开或越过遮栏;若有必要移开遮栏时,应工区领导同意,并保持表3-1规定的安全距离。
【判断题】
低压配电网巡视时,禁止触碰裸露带电部位。
【判断题】
倒闸操作有就地操作和遥控操作两种方式。
【判断题】
监护操作时,应由对设备较为熟悉者作操作人。
【判断题】
经设备运维管理单位考试合格、批准的检修人员,可进行配电线路、设备的单人操作。
【判断题】
实行单人操作的设备、项目及操作人员需经设备运维管理单位及调度控制中心批准。
【判断题】
监护操作时,操作人在操作过程中不得有任何未经监护人同意的操作行为。
【判断题】
操作没有机械传动的断路器(开关)、隔离开关(刀闸)或跌落式熔断器,应使用绝缘棒。
【判断题】
配电线路和设备停电后,在未拉开有关隔离开关(刀闸)和做好安全措施前,不得触及线路和设备或进入遮栏(围栏),以防突然来电。
【判断题】
操作人员接触低压金属配电箱(表箱)前应先验电。
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【填空题】
75.对员工的考核,重点考核员工的___和___。
【填空题】
77.员工的考核应坚持的原则是 ___ 。
【填空题】
78.劳动合同的___、___、___、___等行为应符合___等法律法规的规定。
【填空题】
79.职工在未达到企业年金方案规定的领取条件时,不得从个人账户中提取___。
【填空题】
80.职工在未达到企业年金方案规定的领取条件时,不得利用计入个人账户的资产私自进行___、___、___ 、___等活动。
【填空题】
81.企业年金职工个人缴费由单位从___中代扣代缴。
【填空题】
82.职工参加企业年金方案必须如实提供建立企业年金所需的___资料。
【填空题】
83.职工在满足企业年金方案规定的权益归属条件后,职工对个人账户中已经归属的权益拥有___。
【填空题】
84.职工在满足企业年金方案的领取条件后,职工享有___的权利;
【填空题】
85.___ ,引导县级联社含农合行、农商行科学合理的调整内设机构,转换经营机制,制定本指引。
【填空题】
86.县级联社内设机构调整按照___部类设置,适应同一法人后县级联社经营、管理和保障的需求。
【填空题】
87.工勤岗位借用人员,按照___管理。
【填空题】
88.借用人员,借用时间一般不超过___。工作任务未完成,确需延长的,需___,但最长不得超过 ___。
【填空题】
89.工勤岗位借用人员,需征得___同意。
【填空题】
90.借用人员属市农信办借用的,由___决定,报省联社___ 备案。
【填空题】
91.用人单位对借用人员不仅要在工作方面加强管理,而且要在___等方面严格要求。
【填空题】
92.借用人员不得以___向组织提出调动、安排工作等额外要求。
【填空题】
93.借用人员在借用期间的编制___,工资及福利待遇不变,仍由原单位发放。
【填空题】
94.异地借用人员到借用单位报到和借用结束时返回原单位的交通费在___报销。
【填空题】
95.借用人员因工作需要出差的,其差旅费可由___批准报销。
【填空题】
96.借用人员期满后,用人部门应即通知___,并对被借用人员在借用期间的___出具书面评价。
【填空题】
97.全省农村信用社员工招聘坚持___的原则。
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99.考勤管理实行责任追究,对弄虚作假行为,追究___的责任。
【填空题】
100.选拔任用市县行社高管人员,应注重在___ 中选人用人,注意培养选拔优秀年轻干部,树立注重 ___ 的导向。
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101.选拔任用市县行社高管人员,必须符合建设 ___ 、___、___,具有领导 ___ 、___能力, 结构合理 、团结坚强的领导班子要求。
【填空题】
102.具有普通高等院校全日制 ___ 及以上学历、 ___ 年以上基层信用社支行工作经历、现任 ___ 及基层信用社副主任支行副行长,表现 ___ 的,可参加副主任副行长职位选配。
【填空题】
103.选拔任用市县行社高管人员,面向社会公选的人员,应具有普通高等学校全日制 ___ 及以上学历。选任县级行社理事长、主任职位的,原则上年龄不超过___周岁,选任副主任副行长职位的,年龄不超过___ 周岁。
【填空题】
104.组织推荐指各级党组织按照 ___ 、___ 、 ___ 的原则,向省联社党委推荐高管人员的选配方式。
【填空题】
105.人才引进指按照 ___ 、 ___、 ___ 的原则,根据市县行社领导班子结构、职位空缺情况及业务发展需要,从其他金融机构引进优秀人才的选配方式。
【填空题】
106.建立健全市县行社高管人员退出机制,严格落实《干部能上能下若干规定》,推动形成 ___ 、___、 ___ 的用人导向。
【填空题】
107.___ 指因工作需要变动职务或者调出本系统的,依照法律或有关规定辞去现任职务。
【填空题】
108.___ 指因个人或其他原因,自行提出辞去现任职务。
【填空题】
109. ___ 指因工作严重失误、失职造成重大损失或恶劣影响,或对重大事故负有重要领导责任,不宜再担任现职,由本人主动提出辞去现任职务。
【填空题】
110.___ 指应当引咎辞职或因其他原因不在适合担任现职,本人未提出辞职的,通过一定程序责令其辞去现任职务。
【填空题】
111.市县行社高管人员自愿辞职未经批准,不得 ___。对擅离职守的,视情节轻重予以相应处理;造成严重后果的,依法追究责任。
【填空题】
112.市县行社高管人员达到任职年龄界限,应当办理 ___手续。
【填空题】
113.申请出国___的人员,按照 ___的原则履行审批手续,不得私自办理签注,不得擅自变更出国___、___等要素。
【填空题】
114.出国___团组按照干部管理权限由派出单位主要负责人为___ ,实行团长或组长负责制。在境外期间,指定专人集中统一保管证照,并备复印件,以备査用。