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【单选题】
成熟卵泡内的卵细胞是___
A. 卵原细胞
B. 初级卵母细胞
C. 次级卵母细胞
D. 成熟的卵母细胞
E. 以上均不是
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答案
C
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相关试题
【单选题】
若排出的卵受精,卵巢的黄体可维持___  
A. 1~4天
B. 14天
C. 28天
D. 3个月
E. 6个月
【单选题】
关于卵巢微细结构的描述,错误的是___
A. 卵巢表面被覆单层扁平上皮
B. 白膜深面为皮质
C. 中央为髓质
D. 黄体位于髓质
E. 皮质内有不同发育阶段的卵泡
【单选题】
孕激素由下述何结构分泌___
A. 卵泡细胞
B. 卵泡膜的细胞
C. 黄体
D. 白体
E. 结缔组织的细胞
【单选题】
阴道___
A. 上端全部包绕子宫颈
B. 前壁较后壁长
C. 位于尿道的前方  
D. 粘膜形成纵行皱襞
E. 衬有复层扁平上皮
【单选题】
关于子宫的叙述,错误的是___
A. 成人子宫呈倒置的梨形
B. 子宫颈为癌肿的好发部位
C. 可分为子宫底,子宫体,子宫颈三部分
D. 子宫颈下端伸入阴道内
E. 内腔狭窄, 可分为上,中下三部
【单选题】
限制子宫向两侧活动的韧带是___
A. 子宫圆韧带
B. 子宫主韧带
C. 子宫阔韧带
D. 子宫骶韧带
E. 卵巢的系膜
【单选题】
关于输卵管的叙述,错误的是___
A. 输卵管伞为临床识别输卵管的标志
B. 输卵管峡较短而细
C. 输卵管腹腔口开口于腹腔
D. 输卵管壶腹粗而弯曲
E. 连于子宫底的两侧
【单选题】
阅读中枢位于___  
A. 额中回后部
B. 额下回后部
C. 颞上回后部
D. 角回
E. 颞横回
【单选题】
关于内囊的叙述错误的是___  
A. 位于丘脑. 尾状核与豆状核之间
B. 由上行感觉纤维束和下行运动纤维束构成
C. 供应内囊的血液主要来自大脑前动脉
D. 内囊膝部主要 有皮质核束
E. 一侧内囊损伤时,对侧半身感觉及运动障碍
【单选题】
侧内囊损伤表现为___
A.  两侧上.下肢瘫痪
B. 同侧半身感觉障碍
C. 对侧半身感觉 .运动障碍
D. 对侧半身软瘫
E. 对侧半身瘫痪.同侧半身感觉障碍
【单选题】
第四脑室位于___  
A. 延髓和小脑之间
B. 延髓和脑桥之间  
C. 脑桥和小脑之间
D. 延髓. 脑桥和中脑之间
E. 延髓. 脑桥和小脑之间
【单选题】
关于端脑的叙述,错误的是___
A. 大脑半球可分五叶
B. 两侧大脑半球由胼胝体相连
C. 外侧沟的深处有岛叶
D. 中央沟是 额叶和顶叶的分界
E. 额叶位于颞上沟的上方
【单选题】
大脑皮质视觉中枢在___
A. 颞横回
B. 角回
C. 颞上回后部
D. 距状沟两侧
E. 额中回后部
【单选题】
书写中枢位于___
A. 额中回后部
B. 额下回后部
C. 颞横回
D. 角回
E. 颞上回后部
【单选题】
成人脊髓的位置___  
A. 上端平枕骨大孔与中脑相连
B. 下端平齐第 -腰椎下缘
C. 下端平齐第三腰椎下
D. 下端平齐第 二骶椎下缘
E. 上端与小脑相连
【单选题】
脊髓后角的神经元是___
A. 传出神经元
B. 交感神经元
C. 联络神经元
D. 运动神经元 
E. 副交感神经元
【单选题】
锥体交叉位于___
A. 中脑
B. 脑桥
C. 延髓
D. 脊髓
E. 间脑
【单选题】
每侧大脑半球分叶是___
A. 三叶
B. 四叶
C. 五叶
D. 两叶
E. 六叶
【单选题】
大脑半球的哪个叶在表面看不到___
A. 额叶.
B. 顶叶
C. 岛叶
D. 颞叶
E. 枕叶
【单选题】
纹状体的组成是___  
A. 豆状核与杏仁体
B. 杏仁体与尾状核
C. 苍白球
D. 豆状核的壳与尾状核
E. 尾状核与豆状核
【单选题】
蛛网膜下腔的脑脊液经何部位渗入上矢状窦 ___
A. 正中孔
B. 室间孔
C. 蛛网膜粒
D. 中脑水管
E. 外侧孔
【单选题】
脑干自上而下依次分为___
A. 中脑.脑桥.延髓
B. 脑桥.中脑.延髓
C. 延髓. 脑桥.中脑
D. 中脑.延髓.脑桥
E. 延髓.中脑.脑桥
【单选题】
管理骨骼肌随意运动的纤维束是___
A. 皮质脊髓束
B. 脊髓丘脑束
C. 楔束
D. 薄束
E. 红核脊髓束
【单选题】
从脚间窝出脑的神经是___  
A.  动眼神经
B. 三叉神经,
C. 舌下神经
D. 面神经
E. 滑车神经
【单选题】
经延髓脑桥沟与脑相连的神经是___  
A. 动眼神经
B. 三叉神经
C. 舌下神经  
D. 面神经
E. 滑车神经 
【单选题】
从延髓前外侧沟出脑的是___
A. 三叉神经
B. 迷走神经
C. 舌下神经
D. 舌咽神经
E. 副神经
【单选题】
传导本体觉和精细触觉冲动的二级纤维___ 
A. 形成锥体交叉
B. 形成内侧丘系交叉
C. 是薄束和楔束
D. 是脊髓丘脑束
E. 皮质脊髓前束
【单选题】
传导躯体痛觉.温度觉及粗触觉冲动的纤维束是___
A. 薄束和楔束
B. 脊髓丘脑束
C. 网状脊髓束
D. 红核脊髓束
E. 皮质脊髓侧束
【单选题】
脊髓中传导下半身本体感觉冲动的纤维束为___
A. 楔束
B. 薄束
C. 固有
D. 脊髓丘脑束
E. 皮质脊髓束
【单选题】
脊神经节内含___
A. 交感神经元胞体
B. 副交感神经元胞体  
C. 感觉神经元胞体
D. 联络神经元胞体
E. 运动神经元胞体
【单选题】
脊髓腰骶膨大以下变细的部分称___
A. 马尾
B. 齿状韧带
C. 终丝
D. 脊髓圆锥
E. 以上全错
【单选题】
经过卵圆孔的结构是___
A. 脑膜中动脉
B. 眼神经
C. 上颌神经
D. 下颌神经
E. 面神经
【单选题】
管理面部皮肤感觉的神经是___
A. 三叉神经
B. 舌咽神经
C. 面神丝
D. 视神经
E. 迷走神经
【单选题】
关于面神经的叙述,错误的是___  
A. 为混合性神经
B. 躯体运动纤维支 配面部表情
C. 内脏运动纤维支配泪腺和腮
D. 感觉纤维布于舌前2/3味蕾
E. 面神经损伤是常见疾病
【单选题】
支配斜方肌的神经是___
A. 颈丛发出的分支
B. 腋神经
C. 肌皮神经
D. 颈神经后支
E. 副神经
【单选题】
支配眼外肌运动的神经,下列哪一组全 ___
A. 动眼神经, 滑车神经,眼神
B. 滑车神经,眼神经,展神经
C. 视神经, 展神经,动眼神经
D. 展神经,动眼神经,眶下神
E. 动眼神经,滑车神经,展神
【单选题】
下列神经经眶上裂,除_之外 ___  
A. 滑车神经
B. 视神经
C. 展神经
D. 动眼神经
E. 眼神经
【单选题】
滑车神经支配___
A. 下直肌
B. 上直肌
C. 下斜肌
D. 上睑提肌
E. 上斜肌
【单选题】
展神经支配___
A. 上直肌
B. 下斜肌
C. 外直肌
D. 上斜肌
E. 下直肌.
【单选题】
脊神经丛的形成___
A. 由脊神经的前支交织而成
B. 由脊神经交织而成
C. 由脊神经的前支和后支交织而
D. 由灰交通支交织而成
E. 由白交通支交织而成
推荐试题
【判断题】
各级组织、各类员工年度绩效考核结果按管理层级或岗位层级划分为A、B、C、D四个等级。原则上,A级25%、B级40%,C级30%,D级5%以内
A. 对
B. 错
【判断题】
员工绩效工资与本人绩效考核结果挂钩,并应合理拉开差距,原则上A级员工绩效工资不低于同层级员工平均绩效工资的1.5倍
A. 对
B. 错
【判断题】
员工近3年绩效等级积分累计达到4.5分且上年绩效达到B级及以上的,方可聘任更高层级岗位、职务和职员职级;近3年积分累计达到5.5分的,优先推荐聘任更高层级岗位、职务和职员职级
A. 对
B. 错
【判断题】
各级部门、车间、班组、项目团队的绩效考核结果与其负责人绩效工资、所属员工的绩效工资总额挂钩
A. 对
B. 错
【判断题】
每年初,各级单位结合上级下达的业绩考核目标和年度工作会确定的重点工作任务,分解确定所属单位、部门、车间、班组、项目团队的考核目标任务和评价标准,逐级签订绩效合约(业绩考核责任书)
A. 对
B. 错
【判断题】
员工发生违规违纪行为,被给予警告处分的,当年绩效考核结果评为C级,被给予记过、记大过、降级(降职)、撤职和留用察看处分的,当年绩效考核结果评为D级
A. 对
B. 错
【判断题】
对于工作积分制,月度主要考核工作任务积分,年度考核以年度工作任务积分(权重80%)和综合评价(权重20%)加权计算得分
A. 对
B. 错
【判断题】
近3年绩效等级积分累计达到4.5分的,优先推荐参加各类先进评选
A. 对
B. 错
【判断题】
“工作积分制”是对一线员工工作数量和工作质量完成情况进行量化累积计分的考核方式。考核内容包括工作任务积分和综合评价两部分
A. 对
B. 错
【判断题】
公司各级单位设立绩效管理委员会,单位主要负责人任主任,单位其他负责人任副主任,成员由各职能管理部门主要负责人组成
A. 对
B. 错
【判断题】
绩效管理工作应坚持以下原则:“战略导向,业务融合;分级分类,覆盖全员;注重实绩,科学量化;强化应用,持续改进。”
A. 对
B. 错
【判断题】
企业负责人年度业绩考核中的减项指标是以减分的方式进行考核,减分累计计算,原则上减分累计不超过30分
A. 对
B. 错
【判断题】
员工绩效考核得分、结果不得公开,应注意保密
A. 对
B. 错
【判断题】
对连续两年绩效为D级的员工依法解除劳动合同
A. 对
B. 错
【判断题】
加强新进员工绩效考核,在首个合同期内,连续两年绩效为D级的员工,不再续订劳动合同,依法合规实现人员能进能出
A. 对
B. 错
【判断题】
各单位A级员工绩效薪金系数不低于1.2,C级员工绩效薪金系数不高于0.9,A级员工全年绩效工资不低于同层级员工平均绩效工资的 1.15 倍
A. 对
B. 错
【判断题】
强化绩效管理培训,牢固树立绩效管理“全程问题导向、全面改善业绩、全员共同作用”三个理念
A. 对
B. 错
【判断题】
强化专业管理联动,夯实绩效管理“做精工作分析、做实人岗匹配、做优指标设计”三个基础
A. 对
B. 错
【判断题】
强化政策刚性执行,牢固把握“优化考核方式、强化沟通辅导、深化结果应用”三个重点
A. 对
B. 错
【判断题】
深化积分同价计酬机制,加大一线班组“目标任务制”激励强度,促进“三集五大”体系末端融合
A. 对
B. 错
【判断题】
重点深化结果应用,提升绩效考核力度。多措并举,充分体现多劳多得、区分做好做坏、确保赏罚分明
A. 对
B. 错
【判断题】
逐步强化工作积分兑现激励,条件好的可结合实际需要、稳妥实施工区层面积分单价统一
A. 对
B. 错
【判断题】
每名员工都应签订绩效合约
A. 对
B. 错
【判断题】
工龄是影响绩效工资高低的因素之一
A. 对
B. 错
【判断题】
各级绩效经理人定期与员工开展绩效面谈,周期应不低于每年一次
A. 对
B. 错
【判断题】
企业负责人业绩考核结果与企业负责人薪酬、单位年度工资总额等挂钩,业绩升、薪酬升,业绩降、薪酬降,并作为企业负责人奖惩和职务任免的重要依据
A. 对
B. 错
【判断题】
企业负责人年度业绩考核中的红线指标是以减分的方式进行考核,减分累计计算,原则上减分累计不超过30分
A. 对
B. 错
【判断题】
企业负责人年度薪酬由基本年薪、绩效年薪、特殊贡献奖构成,基本年薪占比不超过年度薪酬的40%
A. 对
B. 错
【判断题】
企业负责人业绩考核采取公司法定代表人与所属单位主要负责人签订业绩考核责任书,月度看板跟踪、季度分析通报、年度综合考评的方式进行考核
A. 对
B. 错
【判断题】
企业主要负责人的绩效年薪与年度业绩考核结果挂钩,综合考虑企业负责人业绩考核等级及考核得分、单位难度系数等因素确定
A. 对
B. 错
【判断题】
关键业绩指标实行百分制考核(标准分100分,满分130分),完成目标值得指标标准分,超额完成(未完成)按照考核评价标准进行加(减)分,最高加指标标准分值的30%
A. 对
B. 错
【判断题】
企业负责人副职的基本年薪依据其任职年限、岗位责任等因素,按主要负责人基本年薪标准的95%提出方案
A. 对
B. 错
【判断题】
公司领导评价是由公司领导班子成员依据公司年度重点工作任务,综合考虑各单位在同业对标、科技进步、电网建设、价值创造、管理创新、履行社会责任等方面的突出贡献,予以加分;对造成不良社会影响和重大经济损失等情况,予以减分,评价分值为±10分
A. 对
B. 错
【判断题】
党建工作考核是指对各单位在基层党建工作、领导人员队伍建设、党风廉政建设等方面工作情况的考核评价,评价分值满分30分
A. 对
B. 错
【判断题】
企业负责人年度业绩考核结果,与被考核单位领导班子成员薪酬收入、单位工资总额挂钩
A. 对
B. 错
【判断题】
对减项指标累计减分达到10分和考核总得分低于90分的企业,由公司业绩考核领导小组与企业主要负责人进行谈话,督导企业分析、改进工作
A. 对
B. 错
【判断题】
单位难度系数综合考虑企业类型、资产总额、职工人数、技术难度、安全重要程度等因素确定,系数区间按1-1.2设置
A. 对
B. 错
【判断题】
绩效办公室按季度通报各单位业绩指标执行情况,对指标完成滞后单位提出督导意见,促进各单位改进工作,确保完成年度目标任务
A. 对
B. 错
【判断题】
特殊贡献奖综合考虑单位难度系数,以及经济效益、社会责任、科技创新、品牌建设等重大贡献等情况确定
A. 对
B. 错
【判断题】
支撑服务单位重点考核核心业务和成本控制两个方面,引导企业提升支撑服务水平和价值创造能力
A. 对
B. 错
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